設計・開発エンジニア(電気)
◎開発部門リーダー(医療機器の機械/回路設計) - 世界有数の精密機械メーカー
設計・開発エンジニア(電気)

◎開発部門リーダー(医療機器の機械/回路設計) - 世界有数の精密機械メーカー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月16日~11月10日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/09/16 ~ 2021/11/10)
設計・開発エンジニア(電気)

◎開発部門リーダー(医療機器の機械/回路設計) - 世界有数の精密機械メーカー

募集要項

募集背景
社会のニーズに答えるべく、開発体制を強化し、新規開発案件の推進及びより高品質な製品開発を行うことで事業の拡大を目指しており、その体制を実現するためにチームマネジメント強の強化を考えている。
仕事内容
機器開発を行う組織の課長職として、ソフト開発、機械設計、回路設計等のチームをまとめ、製品開発においてプロジェクトマネージャーとして強いリーダーシップを発揮し、種々の案件に対応する。
・医療機器(輸液ポンプ等)の応用開発、新商品開発に関わるプロセスやリソースのマネジメント
・取引先との交渉、外注先企業の業務管理。
応募資格
必須
・量産機器の開発経験(機械設計、電気回路等の技術分野は問わない)
・量産機器開発のプロジェクトマネジメント経験

募集年齢(年齢制限理由)
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
和歌山県和歌山市
(事業所は南海本線の駅に近く、大阪府からの通勤も可能)
勤務時間
08:15~17:10 (休憩時間65分)
年収・給与
550万円 ~ 750万円 (経験、能力による)
待遇・福利厚生
手当:家族手当(扶養者数に応じて1人当たり3,000円~5,000円)
社会保険完備/財形/企業年金(確定給付年金)/退職金制度あり(勤続3年以上)
60歳定年、再雇用制度有り(65歳まで)
休日休暇
完全週休2日制
年間休日日数 125日
年末年始休暇(会社休業)
選考プロセス
書類選考後面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
主要事業 : 写真処理機器、介護機器の開発/製造/販売、医療機器の開発/製造、その他受託事業

当社は、写真事業における高い技術力を武器に、世界で確固たる地位を築いて参りました。また、医療関連会社と共同開発の医療機器や独自の介護ロボットなどの新規事業も行っています。65年以上培ってきたものづくりの技術を基盤に、これからも新たな可能性に挑戦いたします。

<働きやすい社風>
社内組織は、非常にフラットで社員が発言しやすくエンジニアにとって最適の環境が整っています。オフィスは、20:00消灯としておりワークライフバランスの保ちやすい落ち着いた環境で働いていただけます。定期的な社長メッセージのメール配信や、社内報などの活動による風通しの良い社風が自慢です。
<実力本位の人事制度>
当社では、半年ごとに従業員の実績を評価し、それに応じた給与改定を行っています。目標の設定から評価のフィードバックなど、個人毎に丁寧に面談をしています。社員一人一人に向き合いながらサポートいたします。
<仕事のやりがい>
当社は、開発、製造、販売、アフターサービスを自社一貫で行える体制を持ち、エンジニアの目線からものづくりを俯瞰的に見ることができます。医療機器は、今後当社として力を入れていく事業で、医療機器開発のマネジメントは会社の将来を支える重要なお仕事です。
<開発体制>
第一種医療機器製造販売業の許認可を持ち、開発と製造を一体で行なっているところが当社の特徴です。開発の人材としては30名を超えるエンジニアが在籍しており、およそ半数が医療事業を担当しています。各種検証の設備や、品質保証など面でも医療機器の開発体制を整えています。
設立
1951年創業
資本金
1億円
従業員数
530名
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