募集要項
- 募集背景
- 業績好調により、事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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経営管理部門の経理担当として、経理ならびにその他管理部門業務を幅広く担当いただきます。【経理(マネージャークラス)】
・月次/四半期/年次決算
・監査法人対応
・日次経理業務(記帳、出納など)
・適時開示(東証対応)、金商法対応書類作成及び提出(財務局対応)
・内部統制、j-sox対応
・その他管理部業務対応(法務、反社、与信業務、知的財産管理全般)
※部門は10名
- 応募資格
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- 必須
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・経理業務をご自身で完結できる経験をお持ちの方(経験年数目安:5年)
※日常経理~年次決算までご自身で完結できる方をイメージしています
- 歓迎
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・上場企業での経理経験をお持ちの方
・経理以外の管理部門業務経験をお持ちの方
・業務フロー設計-運用に落とし込むまで一連のご経験をされた方
・財務業務のご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~44歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・常に向上心を持ち、自発的にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方
・未知のことにチャレンジしたいという強い意欲をお持ちの方
・何事も自分ごととして捉え行動できる覚悟と強い意志をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30~18:00(休憩60分)
- 年収・給与
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想定年収:600~850万円
賞与あり、評価・昇給:年4回(4月、7月、10月、1月)
- 待遇・福利厚生
- 社会保険、通勤交通費、確定拠出年金、書籍購入補助、フリードリンク
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日)・祝日、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により選考プロセスは変更となる場合がございます。
※最終面接まで選考が進まれた方を対象に適性検査を実施いたします。