【東京・管理部スタッフのリーダー候補】攻めのバックオフィス業務が企業の成長を加速させるの転職・求人情報 11902310

募集要項

募集背景: 当グループは、全体で毎年130％成長を目標としています。
今後も毎年130％成長を実現すべく、組織全体として優秀な人材の確保が急務になっています。
今回の募集ポジションは、当社バックオフィス全般を取り仕切っている管理部スタッフの募集となります。

仕事内容: ITエンジニア派遣企業の管理部スタッフとして、請求業務をメインに、各種業務の遂行をお願いします。
■管理部スタッフ
ITエンジニア派遣企業の管理部スタッフとして、請求業務をメインに、各種業務の遂行をお願いします。
当社管理部の業務は多岐に渡りますが、主な業務は下記となります。

・請求業務　※月初に業務が集中します。
・顧客との契約書締結
・労務管理　
・勤怠管理　
・情報システム部との折衝
・法務関連業務
・社員数増によるオフィス増床業務や事務所移転対応
・コンプライアンス制定や周知

業務が多岐に渡りますので、部署内でしっかりとコミュニケーションを取り、自走して仕事をすることが求められます。現職で、管理部や総務部のような部署（バックオフィス全般に携わる部署）で2年以上活躍されている方を求めています。
バックオフィス業務を通して、会社を支え、それをやり甲斐と感じられるような方に来て頂きたいと思っています。

応募資格

必須: 【必須条件】
・管理部や総務部のようなバックオフィス業務経験が２年以上ある方
※人事や採用経験は必要ありません。
・コミュニケーション能力が高く、社内調整能力に長けており、
社員の意図を汲み取れることができるバランス感覚の優れた方
・自走して思考することが出来、それをしっかり実務に落とし込める方

フィットする人物像: 【この求人の魅力】
500名規模から、今後企業が急成長していく過程を肌で感じながら仕事ができます。
バックオフィス業務を通して、会社に貢献し、やり甲斐を感じられるポジションです。

勤務時間: 就業時間：09:00～18:00
休憩時間：６０分
時間外労働：月平均10時間程度
※水曜日はNO残業日で18時10分には完全に会社を締めています。

年収・給与: 入社時推定年収：471 万円～600 万円

【月給】301,781円～383,875円
※月給には月20時間のみなし残業代が含まれます。
※前職での業務経験、年齢、現年収を考慮の上、上記年収幅で給与決定します。
【昇給】　年1回(5月)
【賞与】　年2回(6月・12月)

（例）年収471万円の場合
月額301,781円（基本給231,000円＋時間外手当40,781円＋その他手当30,000円）
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します

待遇・福利厚生: ■社保完備
■交通費支給（月あたり上限10万円）
■家族手当（月3万円/子供1人⇒年間36万円、月5万円/子供2人⇒年間60万円、月6万円/子供3人⇒年間72万円）
■残業手当（月20時間を超える残業代は100％全額支給）
※平均10時間未満／月
■役職手当
■従業員持株会
■社員交流補助制度
■キャリアアップ支援制度
■スポーツクラブ・ゴルフ場・保養施設（関東IT健保）

休日休暇: 有給休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 完全週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上

※有給取得率80%を必須にしています。

事業内容・会社の特長: 設立以来無借金経営/20期連続売上増、東証マザーズに上場している
当グループ会社のIT人材事業が分社し、同社が設立されました。

「ITに関わるすべての人たちを応援するパートナー」としてビジネスを展開しています。

＜エンジニア派遣サービス＞
Web、インフラ、機械学習の専門技術に特化した人材を育成。
お客様のニーズに合わせたエンジニアを派遣。

元ITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、
体系的かつ継続的にITエンジニアの質を保ったうえでの派遣が可能

・Web派遣エンジニア（Java、フロントエンド、バックエンドに特化)
・インフラ派遣エンジニア(Linux、AWSに特化)
・機械学習派遣エンジニア(機械学習アルゴリズム、Deep Learningに特化)

＜人材紹介サービス＞
・ITエンジニア専門の人材紹介サービスを提供

弊社に在籍するエンジニア(社員)は450名。特にWebサービスを提供する企業と
パイプがあり、一人一人に合った転職支援を実施。

ITエンジニア目線を追求した、キャリア戦略と面接対策を行うことで、転職率UPを実現。