募集要項
- 募集背景
- 業務拡大により、増員
- 仕事内容
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サービスアカウントマネージャーはサービスビジネスにおける売上、コスト、フォ対象となるパートナー、お客様の保守契約更新を促進し、売上の最大化をはかる
ーキャスト管理等をおこない、サービスビジネスの成長を加速させる役割を担います。
対象となるパートナー、お客様のオンデマンドの作業の工数見積を迅速におこない、受注に向けた
活動をリードする
対象となるパートナーと双方向かつ定期的なコミュニケーションを持ち、長期の戦略的な関係を築
く
営業チームや他チームと緊密に連携し、新規保守契約やサービスを効果的に販売できるようにする
お客様の課題を理解し、それを解決するべく適切に対応をおこなっていく
本社(米国)と連携し、日本向けサービスポートフォリオの開発、展開をおこなう
- 競合他社との差別化やマージンとのバランスをとった日本市場におけるサポートサービスのプライ
シングをおこなう
- サービスビジネスの成長のためのプランを立案し、パートナーや関係他部署と協調し、成果を出す
べく実施をリードする
- 応募資格
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- 必須
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IT 業界において7 年以上の営業、またはサービスに関わるビジネス開発の経験
外資系、多国籍企業などグローバル視点での仕事の経験
パートナーとのビジネス拡大の経験
優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
変化に対応でき、リーダーシップと創造力をもって仕事に取り組める能力
パートナー、お客様と常にWin-Win の考え方で行動できる力
チームワーク重視の行動と同僚との協調性
マルチタスク業務の遂行能力とタスクの管理能力
立案した計画を自身で着実に実行する能力
英語でのコミュニケーションスキル(読み書き及び簡単な会話)
HW,SW の技術的な知識
- 歓迎
- 保守契約ビジネスに携わった経験があると可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳から45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- アカウント エグゼクティブ
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
- 800万円 ~ 1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇11日~22日
休日日数120日
夏季休暇、年末年始休暇、慰労休暇
- 選考プロセス
- ◇1次面接 部門マネージャー ◇2次面接 部門長・人事マネージャー ◇最終面接 役員