募集要項
- 募集背景
- 同社は「環境を支える高い技術力」を有する大手住宅メーカーグループのエネルギープロフェッショナル企業です。エネルギー問題や地球温暖化、異常気象等の環境問題は年々深刻化し、社会と人々のエネルギーに対する関心がこれまで以上に高まる中、企業が抱えるエネルギー問題の解決に向けて「省エネルギー」「創エネルギー」「設備商品商社」という3つの事業に取組んでいます。今回はその中での創エネ（風力発電）事業での増員計画となります。第3種電気主任技術者（以上）資格保有者からのご応募をお待ちします。
- 仕事内容
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■ 風力発電所（陸上）の運営管理業務
・通常点検業務（発電所の目視、巡視点検、等）
・定期点検業務（業者との日程調整、作業立会、等）
・発電所周辺の保全業務
・社内外の各部署との連携・調整
※本社関係部署との連携・チームワークが需要なポジションです。
■ 仕事の魅力
・発電所を安定的に運転し続けることは同事業の重要な要素となります。
・将来的には発電所（風力、太陽光）事業計画段階から携わっていただくことも視野に入っています。
・当事業所業務にて２種電気主任技術者の資格取得が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・第3種電気主任技術者資格保有者
・当該関連業務の実務経験、電気設備保全業務経験者
- 歓迎
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・電気工事施工管理技士、電気工事士、資格保有者
・クリーンエネルギー社会の構築に意欲をお持ちの方
・ゼネコン、サブコン出身者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛媛県伊方町
又は
愛媛県西予市
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
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■ 年収 450万円 ～ 700万円
・上記年収は目安であり、年収はご経験を考慮した上で決定します。
■ 試用期間：6カ月
■ 賞与：年2回 ※上記年収に含む
■ 昇給：年1回
■ 残業：平均～30h/月
- 待遇・福利厚生
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■ 福利厚生
・各種社会保険完備
・退職金制度
・企業年金制度
・同社グループ従業員持株会制度
・住居手当
・借上げ寮/社宅制度
・免許取得祝金制度
・次世代育成一時金制度/出産祝い金(子一人につき100万円)
・通勤手当(全額支給)
・時間外手当
・プレミアムフライデー
(効率的で柔軟な働き方促進のため、該当日の、半日有休を促す制度)
・時間単位有給制度
・有給休暇積立
- 休日休暇
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・年間休日:123日
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・その他：有給休暇(入社月により比例付与)、夏期休暇(2～3日)、年末年始休暇(4日間)
