募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による会社組織変更により、総務課、経理課、両方をポジションで採用します。課長職、経験によっては部長職での採用となり、給与もそれにより決定します。総務は増員となります。
- 仕事内容
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就業規則の見直しや法律改正に伴う社内規定見直し、助成金なども含めて率先して取り組んでいただける方。総務プレイングマネージャー（部下4名）
・労務管理
・社員教育
・給与計算
・社会保険
・就業規則等の改定
・施設管理
- 応募資格
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- 必須
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・総務実務経験
・マネージメント経験
・普通自動車免許
- フィットする人物像
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取引先は、大手トラック販売会社、飲料メーカーなど、顧客は大手企業が中心です。
大手企業の方の対応も多くありますので、実務だけでなくコミュニケーションも取れる方にフィットします。
定年退職は65歳、その後の再雇用は応相談、60歳以上も正社員で賞与等も社員と同等です。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長・または部長
- 勤務地
- 福岡市
- 勤務時間
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◇8：30～17：30
◇月間平均残業時間15時間
※残業手当有り
- 年収・給与
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◇月給30万円～
◇年収400万円～500万想定
◇昇給有り
◇賞与有り
- 待遇・福利厚生
- 賞与、昇給、交通費支給、社会保険完備
- 休日休暇
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◇完全週休2日制
◇年間休日125日
◇お盆休暇(８月13日～15日)、正月休暇(12月30日～1月5日)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回→内定
- キャリアパス・評価制度
- 課長→部長→将来の幹部候補になることを見据えての採用です。
