募集要項
- 募集背景
- 不明
- 仕事内容
-
【職務内容】
〇国内の市街地再開発事業をはじめとするまちづくりの計画・開発を
担当していただきます。具体的には
・まちづくり事業の企画・構想づくり
・市街地再開発事業のコーディネート業務
・市街地再開発事業にかかる各種計画策定
-まちづくりの構想、都市計画素案・原案
-市街地再開発事業等の事業計画づくり
-法定各種計画、管理運営計画作成
・市街地再開発事業の事業推進
-地権者、施工者等に対するコンサルティング
-行政協議との協議、事業関係者との調整業務
-プロジェクトのマネージメント
【仕事の魅力】
・個々の建物の開発業務だけでなく、ゼロベースからの都市開発計画や
市街地再開発事業等の「まちづくり」に参画することができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
必要な資格経験
〇下記の経験のいずれかに該当する方。
・市街地再開発事業において都市計画に関する事前協議に
関わった経験がある方。
・市街地再開発事業に関する各種計画（事業計画、権利変換計画、
管理計画）作成の経験がある方。
・市街地再開発事業において、地権者等の合意形成に主体的に
関わった経験がある方。
〇上記に加え、建築に関する知識を有し、建築とモノづくりに対する
情熱を有している方。
【期待する人物像】
・まちづくりや建築設計に強い興味があり、自らが実践することを通じて
社会に貢献したいと考えている方。
・社内外の協働者とのコミュニケーション力、調整力がある方。
・明るさがあり、人に興味を持ち、手助けすることを厭わない方。
できれば必要な資格経験
〇下記の資格・経験がある方歓迎。
・一級建築士資格を保有する方。
・再開発プランナー資格を保有する方。
- 歓迎
-
〇下記の経験のいずれかに該当する方。
・市街地再開発事業において都市計画に関する事前協議に
関わった経験がある方。
・市街地再開発事業に関する各種計画（事業計画、権利変換計画、
管理計画）作成の経験がある方。
・市街地再開発事業において、地権者等の合意形成に主体的に
関わった経験がある方。
〇上記に加え、建築に関する知識を有し、建築とモノづくりに対する
情熱を有している方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 45歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
〇下記の経験のいずれかに該当する方。
・市街地再開発事業において都市計画に関する事前協議に
関わった経験がある方。
・市街地再開発事業に関する各種計画（事業計画、権利変換計画、
管理計画）作成の経験がある方。
・市街地再開発事業において、地権者等の合意形成に主体的に
関わった経験がある方。
〇上記に加え、建築に関する知識を有し、建築とモノづくりに対する
情熱を有している方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都 港区港南2-12-26 港南パークビル
ＪＲ品川駅 徒歩１２分
- 勤務時間
-
・9：30～18：00（実働7.5時間、休憩1時間)
・残業有（月平均26時間）
- 年収・給与
-
給与
年収 :38～42歳 平均920万円
【年収例】
・40歳
970万円 月給52万円
※昇給：年1回
※経験・能力を考慮の上、決定します
・賞与（年2回 夏・冬）支給
手当
・時間外勤務手当
・家族手当
・資格手当
・地域手当：本社・東京支社所属の場合20,000円支給
・子育て支援金 等
- 待遇・福利厚生
-
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生
・退職金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険、貸付金制度
・支社ごとの社員旅行（国内外）
・資格取得費用補助制度 リフレッシュ支援金（勤続10年ごと）等
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW、年末年始、有給休暇（初年度10日） 等
・年間休日122日
- 選考プロセス
-
・書類選考→面接（2回）→内定
・提出書類：履歴書、職務経歴書
※選考の状況により面接回数が増減することがあります。
