募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【東京】大量採用を担う部門での採用プロジェクト進捗管理 ！ご入社いただいた際は、大量採用を担う部門にて採用プロジェクトの進捗をお願い致します。全国にある採用センターの取りまとめを行う部署ですので採用センターを巻き込んだ採用に関する様プロジェクトのリーディングをお任せします。プロジェクトにより社内外との調整も発生しますのでプロジェクト推進力、調整力が身につきます。
■採用プロジェクトリーディング（計画生産、プロセス変革、ナレッジ強化）
■稼働領域改善プロジェクトリーディング
■派遣会社対応（派遣会社社長、本部長クラス）
■人材リスク低減取組み（企画、導入、展開）
■関連部門との調整
- 応募資格
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- 必須
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・大量採用を担う部門にてプロジェクトリーダーのご経験がある
・大量採用を担う部門にて派遣会社対応のご経験がある
- フィットする人物像
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■主体的に物事を捉えることができる方
■周囲と協力・調整しながら仕事を進めることができる方
■論理的に考え、説明することができる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 採用プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 新宿
- 勤務時間
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平日9:00～18:00（実働:8時間・休憩1時間）
月間残業時間（平均）20時間
月間残業時間（最繁忙）30時間
- 年収・給与
- 400万円 ～ 550万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・財形貯蓄
・育児介護支援制度
・退職金制度
・確定拠出型年金制度
・年次有給休暇の未消化分積立制度
・グループ会社、関連企業の各種割引サービス利用可
- 休日休暇
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・休日：129日（2020年度）
※所定休日（土日祝日）122日、夏季3日、年末年始4日
・有給休暇（年間10日～22日）
・特別休暇(リフレッシュ休暇・結婚休暇・服喪休暇等）
・その他休暇（育児休暇・介護休暇）※勤続1年以上
- 選考プロセス
- 面接2回程度
