募集要項
- 仕事内容
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・グループ物流戦略骨子立案（拠点整備・B2B2C（※”店舗／EC在庫統合”つまり店舗物流とEC物流の在庫の共有化）・東西分散・内製化等）
・新たな取組スキームの企画・検証、事業化検討
・拠点戦略における物流不動産選定
・グループ物流の省人化・自動化ソリューション開発
◆物流ベンダー管理：
関係する物流取引先との渉外を行う。
ソリューション提案におけるベンダーマネジメント・価格交渉
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・物流ベンターとして、事業会社に対しての営業経験をお持ちか、もしくは、事業会社（アパレル・雑貨等の小売）の物流部門での経験があり、ベンダー様のマネジメント経験がある
・物流費を構成する荷役・輸送・資材・SPACEの基礎的知識保持している
■歓迎
・EC物流の仕組み・その裏にあるシステム等について知識がある（尚良し）
・DB職などの経験がある（尚良し）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9：00～17：45（原則）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 770万円（経験・能力により決定）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当：会社規程に基づき支給
■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■その他制度：社販制度、定期健診、育児休業制度、育児短時間勤務制度、こども看護休暇制度、財形貯蓄制度、健康・こころのオンライン、フィットネスクラブ、マタニティタイム、介護休暇制度
- 休日休暇
- 年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）の合計日数とする。各月の基本休日日数は、年間カレンダーにて特定する。実際の休日は、勤務シフト表にて特定する。■有給休暇： 有（入社してすぐに付与/入社時期により按分）
- 選考プロセス
- 面接2回～3回
