ファシリティマネジメント・設備管理
設備管理(建物/常駐)「必須:設備管理経験+資格要件あり」※管理施設の設備管理※
ファシリティマネジメント・設備管理

設備管理(建物/常駐)「必須:設備管理経験+資格要件あり」※管理施設の設備管理※
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月16日~8月29日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/08/16 ~ 2021/08/29)
ファシリティマネジメント・設備管理

設備管理(建物/常駐)「必須:設備管理経験+資格要件あり」※管理施設の設備管理※

オリックス・ファシリティーズ株式会社 ※大手金融サービス会社グループの総合ビルマネジメント会社※
大手企業 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
オリックスグループの総合ビルマネジメント会社です。
管理施設の増加に伴う増員募集です。
これまでの設備管理経験を生かしながら地域に根付いた働き方を希望する方にお勧めの求人です。

仕事内容
管理施設の設備管理を担当していただきます。
・日常/定期点検
・省エネ計画の作成
・修繕計画の作成
・工事監理(協力会社の管理監督)
・報告書の作成
・関係者との打ち合わせ

<詳細>
・担当施設はオフィスビル、商業施設、医療施設、公共施設などです。
・管理方法は常駐管理です。
・勤務形態は日勤、又は宿直を含むシフト勤務です。
・担当場所は配属拠点の管轄エリア(自宅から通勤1時間半以内)です。
・残業時間は月平均10~15時間です。
応募資格
必須
■求める経験
設備管理、または設備保全のご経験(2年以上)をお持ちの方

■求める資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・第3種電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者
・エネルギー管理士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士
・1級ボイラー技士
・2級ボイラー技士
・第3種冷凍機械責任者
・危険物取扱者乙種4類
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県、静岡県、岐阜県、三重県 
※担当場所は配属拠点の管轄エリア(自宅から通勤1時間半以内)です。 
・各拠点、若干名枠となります。 
・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
350万円~450万円(経験および能力を考慮の上で決定) 
・昇給、賞与あり
待遇・福利厚生
(1)社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

(2)諸手当
通勤手当、役職手当、時間外手当、出張手当、資格手当

(3)福利厚生
退職金制度、社員持株会、研修制度、資格取得支援制度、育児支援制度、保養施設、受動喫煙対策:分煙
休日休暇
年間休日数127日/週休二日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇など
選考プロセス
面接×2回+適性検査(事前準備は必要ございません)

会社概要

社名
オリックス・ファシリティーズ株式会社 ※大手金融サービス会社グループの総合ビルマネジメント会社※
事業内容・会社の特長
■事業内容
<総合ビルマネジメント>
・ビルメンテナンス
・PM事業(不動産管理)
・CM事業
・工事事業(工事請負)
・空間インテリア事業
・太陽光発電システムのメンテナンス
・耐震診断、補強工事
・不動産賃貸借管理代行
・省エネ・コンサルティング
・不動産仲介

■企業特徴
【大手金融サービス会社グループの総合ビルマネジメント会社】
オリックスグループの総合ビルマネジメント会社です。ビルメンテナンス、PM事業、CM事業、工事事業、空間インテリア事業、太陽光発電システムのメンテナンス、耐震診断、補強工事、不動産賃貸借管理代行、省エネ・コンサルティング、不動産仲介事業を手掛けています。

【施設管理の豊富な実績】
オフィスビルを中心として、商業施設、医療施設、宿泊施設、物流施設、教育施設、集合住宅、工場など、多種多様な建物や施設を対象にサービスを提供しています。あらゆる建物に対して最適なサービスを提供できる運用ノウハウが評価され、管理棟数は年々増加しています。現在、国内で6,000棟以上の施設を管理しています。

【多角的な総合ビルマネジメント事業を展開】
継続収益型のビジネスモデル(ビルメンテナンス、PM)に加えて、単発型のビジネスモデル(工事事業、CM、耐震診断)も多角的に展開しているため、特に「収益性(会社の稼ぐ能力)の高い事業ポートフォリオ(事業の組み合わせ)」が同社の強みです。

【中途社員の活躍】
中途社員の比率が全体の約7割を占めており、プロパー社員(新卒社員)と中途社員で分け隔てのない透明性の高い制度運営(評価、教育、配置、登用)が特徴です。

【働き方の改善】
月2回のノー残業デイの実施や20時以降のPCシャットダウンなど残業時間の抑制の取り組みのほか、有給休暇の計画的な10日以上の取得を推進する取り組みなど、社員の働き方の更なる改善に向けて積極的に取り組んでいます。
設立
1970年02月12日
資本金
2億円
売上高
577億9,920万円
従業員数
2,397名
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