プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東証一部上場グループ、UIターン歓迎】ERPパッケージエンジニア(コンサル・導入・開発・運用保守)
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【東証一部上場グループ、UIターン歓迎】ERPパッケージエンジニア(コンサル・導入・開発・運用保守)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月21日~4月26日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2021/04/21 ~ 2021/04/26)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東証一部上場グループ、UIターン歓迎】ERPパッケージエンジニア(コンサル・導入・開発・運用保守)

株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
東証⼀部上場・業界売上No.1の「テクノプロ・グループ」。「テクノプロ・IT社」はグループの中核企業として、ITソリューションを提供するエンジニア集団です。全国各地の拠点で活躍してきた優秀なエンジニアを集結させ、2019年7月に「ERP事業部」を新設しました。現在のメンバーは約60名。会社を担う一員として新たな一歩を踏み出してみませんか。
仕事内容
主にSAP(R/3またはS/4HANA)を始めとするERPシステムの各モジュール(SD(販売管理)/MM(在庫購買管理)/FI(財務会計)/ CO(管理会計)の開発~)をお任せしていきます。
◎SAP ERPの機能改修
└ABAPを使用した開発やアドオンの開発
◎バージョンアップ対応
└SAP(R/3)からSAP(S/4HANA)への移行
◎SAPの導入コンサルティング
◎導入企業向け基本設計書作成
◎詳細設計書の作成、テスト

将来のキャリアパス
経験豊富なエンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、PG⇒SE⇒コンサルタント⇒マネージャーとステップアップしていけます。個人差もありますが、目安として経験10年程度でERPコンサルタントとして活躍可能。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

教育研修制度
入社後のOJT研修に加えて、常時200以上のメニューがある「Winスクール」を用意。さらに、独自の教育研修カリキュラムを作成し、社内研修だけで、SAP認定コンサルタントの資格取得を目指せる環境づくりも推進中です
応募資格
必須
ERPシステム(パッケージは問わない)の導入・開発・運用・保守いずれかの経験3年以上
歓迎
◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験
◎SAP BASISに関する知識・経験
◎リーダーやマネジメントの経験
フィットする人物像
【マッチしている方】
市場価値の高いスキルを身に付けたい。
ERPを極め、世の中に価値を提供していきたい。
ERPコンサルタントを目指したい。
教育体制が整っておらず、スキルアップができない。
1人で仕事をするのではなく、チームの一員として働きたい。
雇用形態
正社員【試用期間あり:2ヶ月】
※試用期間中の労働条件は本採用と同じです。
勤務地
(1)本社住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
(2)拠点住所:神奈川県横浜市西区北幸2-8-29 東武横浜第3ビル8F

クライアント先 ※プロジェクトは全国に保有
※現住所や希望エリア考慮します
※ご希望されていない転勤なし
★U・Iターン歓迎

<全国27拠点>希望勤務地を最大限考慮します
UIターン歓迎です。
東京、八王子、横浜、千葉、柏、埼玉、土浦、厚木、札幌、仙台、静岡、名古屋、刈谷、金沢、富山、京都、大阪、神戸、岡山、広島、高松、松山、福岡、熊本
★居住地の最寄り支店を中心としたプロジェクト先
★自社開発センターあり
勤務時間
9:00~18:00
※所定労働時間/8H
※時間外労働あり(月平均14.3H)
年収・給与
年収500万円~1200万円
月給28万~70万
賞与年2回+決算賞与1回※業績により支給

【年収例】
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与)
600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与)
500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与)
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回 +決算賞与
社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
交通費全額支給
残業代全額支給
資格手当(取得後3年間毎月支給※3000円~3万円/月)
資格取得制度※対象90種
各種研修制度
・入社導入研修/社内や就業規則に関する講習
・技術研修/全国4か所の研修施設で、能力や配属先に応じた研修を実施
・ヒューマン・ビジネス研修/コミュニケーション研修やリーダー研修等
・eラーニング研修/自宅からも受講可。ネットワーク構築、Linuxサーバ構築、CCNA資格
・Winスクール(通学制)/全国主要駅50校以上/IT基礎講座からビッグデータ、IoT講座等の先端講座等
通信教育補助
図書購入補助
財形貯蓄制度
赴任一時金/赴任手当
帰省旅費補助
引越費用補助
慶弔見舞金制度
退職金制度(企業型確定拠出年金制度)
労働組合あり
定年再雇用あり
テクノプロ・グループ従業員持株会あり
社内クラブ・サークル活動支援 など
休日休暇
年間休日123日(特別休暇7日含)
週休2日制(土・日)、祝日
※年間6回、定例会開催による土曜出社あり(会社カレンダーによる)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇
・特別休暇など
選考プロセス
▼書類選考・1次面談・適性検査(※所要時間10分程度)
・適性検査(コンピューター適性能力検査)
・リファレンスチェック※面接案内時にお伝えします
仕事の詳細他、希望なども存分にお話しください。

▼2次面接
▼内定
※入社日応相談 ※就業中の方もぜひご応募ください。

<会社説明会を随時実施中>
UIターン向け説明会も本社や全国の支店にて随時開催中です。現時点であなたの都合の良い、下記“最寄支店での選考完結”も可能です。拠点は以下の通りです。

札幌、仙台、土浦、さいたま、千葉、東京、八王子、
厚木、横浜、静岡、名古屋、刈谷、金沢、京都、大阪、
神戸、岡山、広島、高松、松山、福岡、熊本

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

会社概要

社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
事業内容・会社の特長
■ビジネスアプリケーション、ネットワーク・データベース、組込ソフト、保守・運用など各IT技術分野のトータルエンジニアリングサポート

■通信事業者、SIer、電気機器事業者、製造業者をはじめとしたあらゆるお客様へサービスを提供
※派遣番号/(派)13-305617◎エンジニアは下記いずれかの就業形態となります。
1/自社開発センターでの勤務 ※受託契約 
2/クライアント企業での勤務 ※構内請負契約/派遣契約
従業員数
4271名(2020年6月末現在)
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Q.
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A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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