募集要項
- 募集背景
-
体制強化に伴う募集
※今回は課長クラス（候補もしくは課長）の採用となります
（将来の部長候補となっていただきたいと考えております）
- 仕事内容
-
マーケティング戦略の立案から、新商品の企画・開発プロジェクトのリード、■販売分析・流通分析・消費者調査
プロモーション計画の立案・実行を担当し、カテゴリーの売上・利益・ブランド価値の最大化を担います。
■マーケティング戦略の立案
■商品政策・販売計画の立案
■新商品企画
■開発プロジェクトのリード
■プロモーション計画の立案・実行
■PL管理
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
■日用消費財メーカーでマーケティング業務経験5年以上
■戦略立案・企画開発からプロモーションまで一連の業務経験
- 歓迎
-
▼広告代理店業務経験（マーケティング/ブランディング業務）
▼食品メーカー勤務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３０～５０歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・・年齢が高い方（40代後半～50代）はそれなりのパフォーマンスが発揮でき、且つ様々な
コネクション（つながり）を持っている方を想定しております。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
埼玉県さいたま市中央区
最寄り駅：さいたま新都心
- 勤務時間
- 09:00～17:50（残業は月に３０時間程度です）
- 年収・給与
-
年収５００万円 ～ ７００万円
■交通費支給 (公共交通機関利用:全額)
■管理職以外は残業代別途全額支給
■深夜・家族手当有り
■退職金制度有(勤続5年以上)
■業績に応じて賞与有り
■業務習得に応じて昇給有り
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
■パレット共済会
- 結婚・出産祝金・弔慰金等の共済給付金制度運営
- 共済保険、関東圏等加盟施設・レジャー施設の割引
■制服貸与
■60歳定年制(65歳までの再雇用有り) ※当社就業規定による
- 休日休暇
-
年間休日：120日 ／ 週休二日制（基本的に土・日・祝） ※会社カレンダーによる
■有給休暇：入社時に4～10日入社月に応じて付与、1年毎に1日追加付与、年間最大20日
■その他：特別休暇、産休・育児休（制度・実績有り）
- 選考プロセス
-
面接回数：3回程度
書類選考→1次選考→2次選考→最終選考→内定
※場合によって、面接プロセスが変更となる可能性がございます。
