募集要項
- 募集背景
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お客様からの案件依頼が増加しているため、核となる技術者の募集となります。
■独立系のSIerとして、大手企業を中心に製造/医療/公共など様々な業界・企業と取引をしています。設立以来36年、堅実に成長を続けている企業です。
- 仕事内容
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課長候補として、【ＰＭ】もしくは【ＰＬ】からお任せいたします。
【ＰＭ】
5名～20名程度の開発部門グループを担当していただきます。
担当プロジェクトを統括的に管理しながら、部下の育成と組織体制の強化をお任せします。
【ＰＬ】
3名～20名程度のプロジェクト管理（計画立案/進捗管理/品質管理）を担当していただきます。
要件定義など上流工程から詳細設計、実装テストまで一通りのソフトウェア開発工程をお任せします。
【当社の特徴】
大手メーカー向けの制御/組込系システム、自治体向け業務システム、B to C向けのWebシステムなど、様々な業種のシステム開発を行っています。
C++/C#/Java/PHPを中心に、クラウド/スマートデバイスといった比較的新しい技術領域の開発もあります。
- 応募資格
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- 必須
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■ソフトウェア/システム開発経験（C++、C#、Java、PHPのいずれかが3年以上）
■プロジェクトマネージャー経験（5名体制以上のプロジェクトを2年以上）
■向上心があり、常に学ぶことを忘れない人
- 歓迎
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■レベルアップ（SE→PL→PM）を目指す人
■対顧客だけでなく、部下となるメンバー（プロパ、協力企業社員）への調整力を発揮できる人
■成長意欲が高く、レベルアップ（SE→PL/PE、PG→上流工程）を目指す人
■協調性を重んじ、組織やチームとしての生産性向上を大事にする人
- フィットする人物像
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■「仲間のために」を念頭に置き、⾃らの役割を誠実に果たす意欲と⾏動⼒がある⽅
■ソフトウェア開発技術者のスペシャリストとしてより専⾨性を⾼めたい⽅
■常により良い状態にしていくために現状分析を⾏いＰＤＣＡを回せる⽅
■メンバー（仲間）との協働を通じて、共に成⻑し喜びあえる⽅
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
- 勤務時間
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9:00～18:00
■実働8時間（休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：560万円 ～ 800万円
月給：35万円～50万円
年収560万円以上（月給35万円以上＜※基本給24万円以上+固定残業手当（38時間相当分・8万円）。超過分は別途支給。＞
例）基本給40万円 基本給32万円+固定残業手当（32時間相当分・8万円）。超過分は別途支給。
※上記年収・月額給与は目安値であり、これまでのご経験・能力・前職給与などを考慮して決定いたします。
昇給︓有（年 1回）
賞与︓年２回（7⽉、12⽉）
諸⼿当︓通勤⼿当（全額⽀給）、役付⼿当、時間外⼿当︓有
- 待遇・福利厚生
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【福利厚⽣】
■退職⾦制度
■資格取得奨励制度
■社内パーティー（年2回）
■施設/健康保健組合契約の保養所・スポーツクラブ利⽤可能
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険）
【受動喫煙対策】
社内禁煙（ビル共⽤の喫煙所のみ喫煙可）
- 休日休暇
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【休⽇】
完全週休2⽇制 ( 祝⽇, ⽇, ⼟ )
年間休⽇︓ 129 ⽇（2019年度実績）
【休暇】
夏季休暇（7～9⽉の間で各業務に⽀障が出ないように配慮して、⾃由に取得）
年末年始休暇
産前産後休暇、育児休暇（実績あり）
有給休暇 10 ⽇（⼊社半年経過後）
- 選考プロセス
- 書類選考 → ⾯接（3回程度）
