募集要項
- 募集背景
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これまで社長のトップ営業・代理店網の構築を中心に業績を伸ばしてきましたが、今後社内営業部隊の育成・組織化に取り組みたいと考えており、営業部門の立ち上げをお任せできる方を募集しています
- 仕事内容
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営業の組織化、売上げ拡大を目指して頂きます。プレイングマネジャーとして入社いただき、新規開拓や、紹介案件などの
当初はプレインマネジャーとしてお願いします。
対応、営業マネジメント全般を担っていただきます。
具体的には、indeedや、求人媒体を活用して、様々な企業様が抱える採用課題を解決するコンサルティング業務を
一貫してお任せします。
採用だけでなく、その後の定着・社員教育など、継続的に「企業の成長」を支援していただきます。
企業様ごとのビジョン・中長期計画にもとづき、クライアント視点から最適な商材・サービスをご提案します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大卒以上
・求人業界での営業マネジメント経験
・新規開拓営業経験
・要普通自動車免許
・非喫煙者
- 歓迎
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＜求める人物像＞
・営業、マネジメント経験の豊富な方
・成長意欲の高い方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３５～４５歳くらい （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・新しい組織を構築して行きたい方
・経営幹部として活躍したいと考えている方
・目標達成意欲の高い方
・人を巻き込むのが好きな方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業部長候補
- 勤務地
- 名古屋市千種区 地下鉄東山線「東山公園駅」より徒歩1分
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間）
- 年収・給与
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想定年収：年収480～1000万円
昇給：年1回 ※業績・評価による
賞与：年2回 ※業績・評価による
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
通勤手当
- 休日休暇
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年間休日：110日 完全週休2日制（土日祝）※出勤の場合あり
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
産前・産後休暇、育児休暇
