募集要項
- 募集背景
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【募集枠：1名】
企業規模拡大に伴いオペレーションマネジメント課においてマネージャー候補を募集します。
- 仕事内容
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伝票レス事業において、パートナー企業との契約関連などの対応や運用業務の管理などに加え、メンバーのマネジメントなどを行います。【具体的な業務】
1.顧客対応
2.運用業務の管理
・関係会社や部署との連携
・請求関連業務
・契約管理 など
3.さまざまな課題の解決
・課題解決に向けた業務改善案の立案、運用
・メンバーのマネジメント
・課題管理、改善
- 応募資格
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- 必須
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下記すべてを満たす方
1.チーム（プロジェクト）マネジメントの経験がある方（年数・人数問わず）
※経理や受発注業務の運用構築、事務職のマネジメント経験者歓迎
2.パソコンスキル（システムへのデータ入力、Excel：関数、Word：文書作成）
3.明るく前向きに物事をとらえ、環境や状況に応じた変化対応してきた方
- 歓迎
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1.小売業界の物流、システムなどの仕組みを大まかに理解している方
2.小売、物流業界でのシステム導入・管理の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヵ月）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 460 万円～650 万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当、ライフパートナー制度（自治体の同性パートナーシップ、内縁関係も法律婚と同じ福利厚生の対象）、ライフパートナー（配偶者、内縁者、同性パートナー）の誕生日の記念品贈呈制度、従業員持株会（奨励金あり）、財形貯蓄制度（利子補填あり）、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金、女性の働き方を考える「cocoroプロジェクト」の設置、提携保険会社による団体保険料割引、確定拠出年金制度、東京実業健康保険組合関係施設、外部研修制度あり、従業員優待あり（通信教育：ユーキャン、英会話：GABA、旅行：H.I.Sなどその他多数あり）
- 休日休暇
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【年間休日数：120日】（期間：2020年1月1日～12月31日）
完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（時期によって取得が難しい）、慶弔休暇、半休制度、産前産後休業・育児休業（法人内では取得実績あり）
- 選考プロセス
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書類選考 （選考者：課長）
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1次面接 （面接官：課長）
↓
最終面接 （面接官：課長、本部長）
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
※応募から内定までは2週間～1ヶ月半程度かかります。
