ITコンサルタント
【コーポレートIT※創業以来16期連続増収増益中の健康産業企業】ITコンサルとして業務改革を担えます
ITコンサルタント

【コーポレートIT※創業以来16期連続増収増益中の健康産業企業】ITコンサルとして業務改革を担えます
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月12日~10月25日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント5729が紹介する224894の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2021/10/12 ~ 2021/10/25)
ITコンサルタント

【コーポレートIT※創業以来16期連続増収増益中の健康産業企業】ITコンサルとして業務改革を担えます

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
2003年の創業以来、40以上もの事業を立ち上げている東証一部上場企業です。
同社は「上場会社=非ベンチャー」と認識される事も多いですが、マザーズ上場、その後の東証一部上場後も
国内外で新規事業の創出を更に加速させており、その結果、創業以来16年連続で増収増益!
時価総額2000億円を超える、急成長ベンチャー企業として注目を集めるに至っています。
また「高齢社会」という社会問題には膨大な事業機会が存在するため、現状の事業ドメインに限らず、
今後も更なる事業創造を進めていくための事業拡大を目的とした増員募集です。
仕事内容
以下の領域のいずれかにおけるシステム構築フェーズについてITコンサルティング/プロジェクトマネジメント及び保守フェーズでのカスタマーサクセス活動を通じて、事業や会社を成長させる役割を担っていただきます
1)各事業の営業/販売管理業務における業務改革
・非常に俗人的で、可用性や保守性、拡張性の低い仕組み(表計算ソフトを限界まで使い倒すイメージ)となっている多様な事業の営業/販売管理関連業務の改革に従事していただきます。
・支援先である事業部門にヒアリングを行い、あるべき業務プロセスの設計と、それを実現するために最適なシステムの選定・構築・保守プロジェクトを推進していただきます。
・システム/ツールの導入、構築における実装部分は、社内リソースや外部ベンダー、業務委託などのエンジニアを目的に合わせて柔軟に選択し、最適な体制を構築していただく想定です。

2)会計領域の業務改革
・グループ全社の会計領域における業務方針を実現するための業務プロセス設計・それを実現する最適なシステムの選定・設計をしていただきます。
・経理財務部門と協力し、あるべき業務プロセスの設計と、それを実現するために最適なシステムの選定システム構築・保守プロジェクトを推進していただきます。
・システム/ツールの導入、構築における実装部分は、社内リソースや外部ベンダー、業務委託などのエンジニアを目的に合わせて柔軟に選択し、最適な体制を構築していただく想定です。

3)社内ナレッジ/ワークフロー領域の業務改革
・グループ全社の社内ナレッジ管理、問い合わせ管理、決裁ワークフロー運用を最適化することで、間接業務効率化/コスト削減を推進していただきます。
・社内の各業務部門(人事/財務/法務/総務など)と協力し、ユーザー要求・業務分析を元に、ソリューションの提案、あるべき業務プロセスの設計、それを実現するために最適なシステムの選定、構築プロジェクトの推進をしていただきます。
・保守フェーズにおける継続的なユーザー満足度向上を追求し、継続した改善活動を推進するカスタマーサクセス・マネージャとしての役割も担っていただきます。
・システム/ツールの導入、構築における実装部分は、社内リソースや外部ベンダー、業務委託などのエンジニアを目的に合わせて柔軟に選択し、最適な体制を構築していただく想定です。

■配属部署の組織体制
経営管理本部 経営インフラ部。
経営インフラ部は、システム企画(社内向けインフラ)、社内サービス(総務&HD機能)、業務改革推進(社内業務システム)、広報の4つの機能を担い、
今回の求人は業務改革推進領域での配属を想定しています。
応募資格
必須
▼必須条件
・自分の役割を限定せずに、戦略遂行や目標達成のために業務領域を拡張することができる

・現行の業務/システムの問題点を捉え、管掌領域システムのあるべき姿を踏まえたソリューションを考えることができる

(新業務プロセスの設計や、新システム導入の要件定義、開発のディレクション)

・ITに対するバランス感覚(最新をキャッチアップするが、拘り過ぎない)

・積極的に課題を拾い、構造的に整理し、ドキュメント化することができる

・利害の異なるステークホルダーに対して、安易な妥協ではない、本質的な解決策を検討をするためのファシリテーション能力

・各種バックオフィスの担当者の話す業務用語が理解できる程度の業務知識(会計領域なら、簿記3級程度の会計知識)

・価値提供先の業務担当部門に寄り添いながらも、他の事業部門などグループ全体への影響を考慮した個別と全体最適のバランス思考
歓迎
▼歓迎される資格や経験
・各種バックオフィスの担当者と日本語でディスカッションすることができる業務知識(会計領域なら、簿記2級程度の会計知識)

・各業務担当者と英語でディスカッションすることができる業務知識と英語力

・情報システム導入/構築における以下の業務経験

・業務コンサルティング/RFP作成/要件定義/プロジェクト管理(PMO業務含む)/システムアーキテクチャ設計/データ移行
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区芝公園
勤務時間
7:30~18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社)
年収・給与
▼年収
年収 6,500,000 円 - 10,500,000円
※月額は年収を12分割した金額(541,667 ~833,333円 )
待遇・福利厚生
福利厚生等
◆給与改定(考課結果による)
◆社会保険完備
◆オフィス分煙
◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)
※業務上必要な交通費に関しては全額支給
◆ゴールデンウィーク手当
◆従業員持株制度
休日休暇
◆完全週休2日制
◆祝日(当社カレンダーによる)
◆GW(土日含め9連休以上)
◆夏期休暇(7~9月で5日間取得)
◆年末年始休暇(土日含め9連休以上)
◆育児短時間措置
◆産前産後休暇
◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆介護看護休暇
◆妊婦特別休暇
※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合があります。
キャリアパス・評価制度
▼この仕事のやりがいとキャリアパスについて

ITを活用した業務改善の経験・能力を生かして成果を出すことで、管理部門のマネジメント層や事業側の責任者へのキャリアアップを目指すことが可能です。
□SMSの経理財務、販売管理、人事など業務領域への拡張や、それらのプロジェクトゴールの設定、戦略定義を担うPMポジション、その先の経営企画責任者ポジションへの役割拡張
□事業のビジネスプロセス支援、最適化を通した事業理解を元にSMSの各事業責任者への役割拡張
□ITインフラよりの領域に拡張して、SMSグループ全体のIT戦略の策定や実行などを担う責任者への役割拡張
□MIMSなどの関連会社に転籍し、MIMSコーポレートやMIMSの各事業担当者/責任者としての役割の拡張等が考えられます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本は既に超高齢社会に突入し、生産人口が減少していく中で、高齢社会に関連したビジネスは
日本の中でも数少ない成長可能性の高い領域として、人々や企業の関心は高まっています。
また、高齢社会に関連する情報は、たとえば介護や医療など、専門性が高いものが多く、
正しい情報を簡単に得たいというニーズはより高まっており、そこには膨大な事業機会が
存在しています。

このような社会的背景から、「高齢社会の情報インフラ」が、一つの大きな産業になると考え
サービスを開始しました。

創業以来、多数のサービスを積極的に開発、運営し、増収増益を継続してきています。
その中には、看護師人材紹介などの業界ナンバーワンサービスや、中小規模介護事業者様向け
経営支援サービス等の業界初のサービスも多数存在し、今後も安定した成長が見込まれます。
一方で、膨大な事業機会を捉えるため、長期視点で積極的な事業開発も行っています。

継続成長という上場企業としての責任を果たしながら、ベンチャー企業のように積極的な事業開発も
行うことで、「高齢社会の情報インフラ産業」の創造を目指し、高齢社会を取り巻く方々の
イキイキに貢献することを目指している会社です。
設立
2003年4月
資本金
22億900万円
従業員数
2400
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
【コーポレートIT※創業以来16期連続増収増益中の健康産業企業】ITコンサルとして業務改革を担えますの転職・求人情報 11216803。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。