募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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△▼弊社からの入社実績ございます▼△高度な先端技術の研究開発を担う当所にて、
高度な先端技術の研究開発を担う当所にて、自働化ライン実現のための要素技術開発をお任せいたします。
・年間休日125日・年収：～850万円・
「多品種・少量・多変量」に適合可能な、
自働化ライン実現のための要素技術開発をお任せいたします。
【具体的には】
（1）農機・建機・エンジン等の
生産自働化要素技術（部品切出・把持・篏合・組付・検査等）及び
人協調等のシステム化技術の研究開発
（2）上記研究開発における
・開発テーマ企画
・開発リーダーとして、社内外連携を通じた自働化要素技術・システム化技術の調査研究
・機構設計（主に、仕様策定、構想設計、計画設計）
・本設計に基づく評価機(モデルライン)での評価
・各製造拠点への導入支援
【やりがい】
研究開発部門であるため、先端の開発技術により、
抜本的にモノづくり改革を主導できる高いやりがいを感じていただけます。
また、ご自身の考えを反映させながら開発推進できる風土もあり、
裁量を持って仕事を進められるため、ご自身の成長を実感できます。
★おすすめポイント★
△▼弊社からの入社実績ございます▼△
◎世界トップクラスを誇る建設機械メーカー。
◎兵庫県尼崎市（阪神事務所）勤務。残業少なめ。
◎ライフワークバランスが良く年収アップでの転職者多数。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上
・転職回数：1回まで
・機械工学
（材料力学、設計工学、機構学、機械要素、機械材料、機械加工等）の知識を保有し、
組立系自動化設備のライン設計（2DCAD又は3DCAD）と導入経験をお持ちの方
- 歓迎
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・油空圧設計・電気システム制御・センサ活用知識をお持ちの方
・プロジェクトリーダー、テーマリーダーの様な、リーダー経験をお持ちの方
・研究開発（生産技術開発）業務経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員（試用期間：3ヵ月）
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
- ポジション・役割
- 自働化ライン実現のための要素技術開発をお任せいたします
- 勤務地
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兵庫県尼崎市
※最寄駅：JR「尼崎駅」
- 勤務時間
- ◎8:30～17:00（休憩時間12:00～12:45）
- 年収・給与
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◎想定年収：450万円～850万円（残業代込）
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
・賞与：6月・12月 ※支給業績、評価による
・昇給：年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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【保険】雇用・労災・健康・厚生年金保険
【手当】通勤手当 支給 ※会社規程による
【寮・社宅】有 保有or借上 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による
【福利厚生】
退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、
従業員持株会、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、
ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、
各種健康診断、人間ドック補助など
- 休日休暇
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◎年間休日：125日
・年末年始休暇、夏季休暇、GW
・年次有給、特別・慶弔休暇
・土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定）
※就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による。
※有給休暇は最高20日（入社時は14日付与あり）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接
↓
最終面接
※1次面接・最終面接ともに原則WEBで実施致します。
環境の変化に伴い、変更の可能性がございます。
