募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う採用
- 仕事内容
-
中堅大手を中心に人材育成支援を提案する「企画営業、及び研修トレーナー」【具体的には】
●企画営業
・担当クライアントへのコンタクト
・経営課題のヒアリング
・人材育成サービスの提案、折衝
・サービスプログラムの導入、研修実施
・研修結果検証、実施後フォロー
●研修講師：300種類以上にわたる公開型研修の講師を担当
・研修テーマの選定
・事前準備
・プレチェック（責任者に対する講師ロープレ、責任者からのFB）
・研修実施
・アンケート確認（CS達成基準に達しているか確認）
●営業内訳
既存8：新規2
※新規…リストをテレアポするというよりは、既存顧客のグループ会社や取引先などのご紹介を促進
- 応募資格
-
- 必須
-
■大学もしくは大学院卒業以上
■社会人経験10年以上
■過去在籍企業いずれか1社での3年以上の就労経験
■法人営業（無形歓迎）経験3年以上
■後輩育成経験、チームマネジメント経験等の管理職経験3年以上
※上記いずれかに該当する方
- 歓迎
-
■企業の経営者、もしくは人事責任者との折衝経験
■人事経験/研修講師経験
■ドキュメント作成/プレゼンテーション実施経験
■教員免許の取得
※上記いずれかに該当する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区有楽町
- 勤務時間
-
8：30～17：30（休憩1h）
※残業29時間程度/月
- 年収・給与
- 640万円 ～ 780万円
- 待遇・福利厚生
-
■社用携帯・ｉPad貸与
■出産・育児・介護休暇制度
■育児・介護時短勤務制度
■各種社会保険完備
■団体生命保険
■厚生年金基金加入
■退職金制度
■定期健康診断
■結婚祝金
■出産祝金
■各種社員イベント（忘年会、社員旅行など）
■バレンタインプチギフト(会社から全社員へチョコレートプレゼント)
■カフェテリアプラン
※年に1回付与されるポイントで健康に関する様々なメニューを自由に購入できる。
※医薬品や健康食品、娯楽施設の割引券、エステや旅・宿の利用券など豊富なメニュー。
■フリードリンク
※コーヒー・紅茶やミネラルウォーター、スポーツ飲料等が飲み放題
- 休日休暇
-
完全週休二日制（土日祝）
夏季休暇、年末年始
年次有給休暇
特別休暇、産前産後休暇、育児介護休暇
★年間休日数：131日以上★
- 選考プロセス
-
書類選考
▼
一次面接＜人事担当者＞
▼※ＷＥＢテスト（ストレス耐性など）
二次面接＜配属予定の事業部社員＞
▼
最終面接＜社長・事業部責任者など＞
