募集要項
- 募集背景
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設計・開発を担う中心である、社長と、取締役技術部長が65歳以上となっており、次世代の育成が急務になっています。
設計の人員構成も平均年齢は60に近く、世代交代を進めないと事業継続が困難になるので、部長に将来的になって
いただける人材を採用したいと考え動いています。
- 仕事内容
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設計部門を牽引していただき、会社を長く支えていただくことを期待しています。・自社製品である、粉粒体処理機械の設計全般（いわゆる「篩（ふるい）」と言われるものです）
・顧客の用途に合わせてカスタマイズをしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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高卒以上
機械科、機械工学科など設計系の専門の学校、学部卒の方
10年以上の経験をお持ちの方。
2次元CDAを使える方（Auto CAD等）
- 歓迎
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・設備機器、プラントなどの設計経験をお持ちの方
・客先向けのカスタマイズしてオーダーメードでの設計経験のある方。
・機構・筐体設計の経験のある方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～45歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 勤務時間
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8：30～17：30
- 年収・給与
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【年収】
年収：360万円～530万円(残業手当：有)
【月給】
251,000円～366,000円
基本給：200,000円～300,000円
賞与年1回（7・12月）
昇給年1回（4月）54歳まで（3,000円～5,000円）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：※福利厚生その他欄参照
家族手当、皆勤手当
・福利厚生
社会保険：完備
退職金制度：退職金共済あり（勤続2年以上）（定年：60歳）
交通費：上限33,000円まで
- 休日休暇
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年間休日131日 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
年末年始、夏季休暇、GW休暇、産休育休
※計画年休5日
