募集要項
- 募集背景
- 上場後の企業の更なる拡大と成長を加速させるため
- 仕事内容
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今後更なる非連続成長に向けた長期戦略の策定とその実現の為、大型 M&A や連結子会社の増加、新規事業への大型投資などをお任せいたします。・経営理念の徹底や再定義、社員教育の導入、人事制度の改定等
・月次・四半期・年次決算作業及びコントロール
・決算開示資料の作成、チェック
・監査法人対応
・予算、月次分析業務
・開示作成及びコントロール等
・金融機関との折衝
・成長戦略の構築と実行（M&A）
・予算管理、子会社管理
・予算の策定、予算月次分析用ツールの作成、月次分析資料の作成
・重要事項意思決定資料の作成
・IR資料の作成＆IR（株主、金融機関等のステークホルダーに対する情報発信）
- 応募資格
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- 必須
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＜以下のいずれか＞
会計士資格、大手監査法人等での実務経験
上場企業にて経理財務部門の統括経験
IR やファイナンスがプロレベル
M&A 経験が豊富で、有能な専門家を取りまとめてのPM 実務がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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CFO ロールとして投資家に対してセールスのできるコミュニケーション力豊かな人
マーケット分析から投資家へのセールスに対して、一定の信頼感を提供できる方
頭脳明晰なタイプであり、分析業務や PM 業務を好む機動性の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 執行役員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30～18:30
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1599万円
- 待遇・福利厚生
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■昇給年2回（4月・10月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■残業代支給
■出張手当
■ストックオプション
■全社会議
■書籍購入制度
■慶弔金制度
■MVP賞
■全社交流会
■社外勉強制度
└社外で行なわれる勉強会でのイベントに支援金を支給します。
■キャリア申請制
└自ら事業部や職種の異動を申し出ることができます。
■事業部交流支援制度
└事業部の交流促進を図るためＱに1回、事業部ごとのイベントに支援金を支給します。
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■ゴールデンウィーク
■有給休暇
■慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（取締役）→最終面接→内定
