募集要項
- 募集背景
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これまでにない新しい電力インフラを支えるシステムの構築を大手企業と共同で進めていますが、この開発に
加わっていただき、導入後のインフラ管理体制を確立していただける方をお求めております。
３０代の若い社長率いる、ベンチャー企業になります。これまでない仕組みを作ることが面白そうと思って
いただける方歓迎です。
- 仕事内容
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電力供給の手法としてはあたらしい取り組みですが、その中で安定供給は非常に重要な要素で【業務概要】
ここを束ね、マネジメントも将来的にお願いするとても重要なポジションの企業です。
顧客情報管理および発電・送電・配電に関わる電力設備管理をはじめ、多岐にわたる業務をサポートする情報システムのコンサルティング、開発・保守・運用を担って頂きます。
【業務詳細】
太陽光発電を用いて、岐阜県多治見市を日本一電力の安い町とするインフラを構築するにあたり、電力の配電の制御システム構築に向けてプロジェクトを進めています。
大手メーカーと共同開発をしており、プロジェクトに参画いただきながら、実際の運用、保守までを担って頂きます。
配電の制御をコントロールシステムになりますので、安定運用のためのルールの設定、非常時対応準備など、運用を構築する重要な役割を担って頂きます。
今までにないインフラを支えるプロジェクトになります、そのノウハウが日本の電力事業に影響を与えるもになる可能性もあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】下記のいずれかの経験
・インフラ関連の構築・運用経験
・ネットワークの運用。保守経験
・Ｃ言語、javaを用いて開発経験を持って上流を経験
されている方。
- 歓迎
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・インフラ（電力、ガス等）業界で開発、運用・保守の経験のある方。
・Ｎｏｄｅ－ｊｓを用いて開発経験のある方
・ソフトウェア企業で、インフラ業界で常駐開発・運用経験のある方も歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～40歳くらい （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物】
・新しい領域で、試行錯誤が求められる環境ですが、
この状況を楽しめる方。
・やりながら学習、吸収をすることを厭わない方。
・インフラシステムを全体を構築していく仕事になるので
インフラ以外の領域にも広く関心を持って取り組んで
いただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県多治見市
- 勤務時間
- 9:00 ～ 18:00
- 年収・給与
- 400万～600万
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・退職金制度
・交通費全額支給
・資格取得制度
- 休日休暇
- 年間休日120日 週休2日制 （土日祝）
