募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う増員
- 仕事内容
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同社グループ全体の品質マネジメントシステムの構築と運用に携わっていただきます。これまでのご経験や得意分野をお伺いした上で、下記のいずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。
【QMS改善】
…品質問題対応、文書制定管理、品質教育、QC啓蒙活動、部品/設計/製造品質への確認・指導・管理、認証/認定の取得・維持、その他QMS活動の運営・業務支援
【品質問題】
…要因分析、問題解決に向けた指導、過去トラブルの水平展開、各種情報展開
【法規対応】
…製品安全・製品環境・紛争鉱物等の情報展開と業務支援
【契約審査】
…契約審査、品質リスク評価、サプライヤーとの契約文書管理
＜仕事の特徴とやりがい＞
・部門や事業部の枠を越えて、モノづくりの効率化・不具合対応含む品質マネジメントシステムの構築に全社的に関わることができます。
- 応募資格
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- 必須
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※各項目とも取り扱われた製品は不問です。
・ISO9001を代表とするQMS規格要求事項の実務経験のある方
・品質関連規定、マニュアルの作成経験のある方
・認証取得の指導、支援経験のある方
・製造現場での実務経験のある方
- 歓迎
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・QC検定2級以上
・ISO9001QMSの審査員資格
・英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代後半～40代後半まで （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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現在の居住地やご希望を考慮の上、以下のいずれかの事業所での勤務となります。
・東京本部（三田）
・長野（軽井沢工場）
・静岡（浜松工場）
・神奈川（藤沢工場）
- 年収・給与
- 550万円 ～ 850万円
- 待遇・福利厚生
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◆試用期間6か月（待遇は変わりません）
◆就業時間及び休憩時間 8:45-17:30(うち休憩1時間)
◆昇給年1回、賞与年2回（6月、12月）
◆交通費全額支給、社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆財形貯蓄、適格退職年金、寮・社宅あり、保養所あり
◆役職定年なし
◆定年65歳
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（当社カレンダーによる）、祝日
◆年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※年間休日120日
- 選考プロセス
- 面接1回、適性検査あり
