募集要項
- 募集背景
- 当グループは、全体で毎年130％成長を目標としています。今後も毎年130％成長を実現すべく、組織全体として優秀な人材の確保が急務になっています。今回の募集ポジションは、当社バックオフィス全般を取り仕切っている管理部部長の募集となります。
- 仕事内容
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エンジニア派遣企業の管理部部長として、各部署との折衝を行いながら業務を遂行し、同時に管理部内のメンバーマネジメントを行って頂きます。管理部の業務は多岐に渡りますが、主な業務は下記となります。・顧客との契約書締結
・請求関連
・情報システム部との折衝
・コンプライアンス制定や周知
・法務関連
・オフィス増床に伴う業務
・役員会議資料作成
・予算計画策定
・障害者雇用推進
バランス感覚と、非常に高いコミュニケーション能力が必須となり、業務が多岐に渡りますので、専門分野に特化して働いて来た方よりも、様々な部署でオールジャンルに活躍されており、現職で、管理部や総務部のような部署でバックオフィス全般に携わる部署で3年以上活躍されており、部署の責任者をされているような方が適任です。予算計画の策定も今後お願いする可能性がございますので、CFOのご経験等あれば、尚歓迎です。
- 応募資格
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- 必須
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・管理部門、総務部門などで、管理職経験3年以上ある方
・コミュニケーション能力が高く、社内調整能力に長けており、社員の意図を汲み取れることができるバランス感覚の優れた方
・自走して思考することに長けており、それをしっかり実務に落とし込める方
- 歓迎
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・事業計画の取りまとめや、全体予算の策定、精度向上の為の施策を実際行って来た方
・予実分析をして、事業計画の精度向上（特に販管費面）業務を随時行ってきた方
・経理や財務の知識はありつつも、過去に営業や、営業企画、事業計画策定などの経験もあり、オールラウンドに様々な部署で活躍されてきた方
※特に以前営業の部長クラスを経験し、現在は管理部責任者として業務を行っている方等が望ましいです。
・CFO（最高財務責任者）の経験がある方
・法務関連の知識がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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1000万円 ～1200万円
賃金制度 年俸制
月給 833,333円～1,000,000円
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回(5月)、通勤交通費支給(上限/月10万円)、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当
社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休暇制度
- 休日休暇
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年間休日：120日
完全週休2日制 (土曜、日曜)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、ベビーシッター手当
- 選考プロセス
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【1次面接】取締役
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【2次面接】社長
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内定
※SPIを実施致します。
