募集要項
- 仕事内容
-
評価制度が整っているので頑張りは正当に評価！ホテル・旅館、・集合住宅等の民間施設や、学校・病院・公共施設における工事の施工管理業務をお願いいたします。
充実の研修制度！会社負担で外部研修も◎勤務時間中に講習を受けることも可♪
社長は残業過多など労働環境が悪くなることを嫌うので非常に働きやすい環境！
＜具体的には＞
▼施工計画、工程表、引渡書などの書類作成
▼元請業者、協力業者との折衝
▼現場での管理業務
再生建築「耐震Reビルド」に注力しており、今後もっと新しい技術に関わることができ、スキル向上を目指せます。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜学歴不問＞
【必須条件】：
■建築分野における施工管理業務経験が1年以上ある方
＜30代の方＞
■2級建築施工管理技士（1級建築施工管理技士をお持ちの方歓迎！）
＜40代の方＞
■1級建築士
■1級建築施工管理技士
- 歓迎
-
【歓迎条件】：
■耐震補強工事や補修工事経験者
■部下や後輩への指導、教育経験をお持ちの方
※円滑に工事を進めるためには、社内外での信頼関係が必要です。
そのため、弊社では、採用において「人間性」も重視しております。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32才から45才くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職（管理職候補）
- 勤務地
-
大阪府/兵庫県＜転勤なし＞
■本社：大阪府大阪市中央区
※建設現場は、大阪市内または兵庫県阪神辺りが主で直行直帰です！
- 勤務時間
-
現場作業 8：00～18：00（休憩120分）
社内業務 8：30～17：30（休憩60分）
- 年収・給与
-
予想年収：550万円～750万円
※予想年収はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：あり
【諸手当】
■通勤手当（月上限5万円）
■家族手当（配偶者1万円/子1人につき5000円）
■宿泊手当（1泊/課長職2500円・一般職2000円）
■資格手当（1級建築または土木施工管理技士1万円/1級建築士2万5000円/2級建築または土木施工管理技士3000円/2級建築士1万円/宅建士5000円）
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■退職金制度（入社3年通過時点で中退共に加入※60歳以上は加入不可）
■約200講座より自由に受講できる外部研修制度あり（全額会社負担）
■産前産後休暇あり
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
- 休日休暇
-
■年間休日日数：128日（2019年度）
■完全週休2日制（土・日・祝）
■年次有給休暇/計画年休制度あり
■年末年始休暇/特別休暇 等
※休日出勤あり（代休もしくは手当にて対応いたします）
- 選考プロセス
- 面接は、大阪市内の本社で２回予定されています。
