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物流センターの運営・管理(マネジャー候補)
掲載期間:22/01/21~22/02/03求人No:HZ-401000
再掲載SCM

物流センターの運営・管理(マネジャー候補)

大手企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

仕事内容
フルフィルメントセンターでのマネジャー候補として、センター運営・管理を担って頂きます。
担当するセンター全体における、在庫保全・情報保全・資産保全・経費管理・倉庫内作業管理・スタッフ労務管理の責任を担います。
【具体的な業務】
・フルフィルメントセンターの安全・品質・作業効率の向上に向けた施策・プロジェクトの立案ならびに実施
(安全/事故の起こらない現場づくり、品質の向上/注文された商品を納期を守ってお届けするための仕組みづくりとカイゼン活動、効率/最適な価格でサービスを提供するための原価低減の取り組み)
・組織体制構築と社員の採用・労務管理・育成・評価およびマネジメント
・他部署/他チーム間の調整及び共同プロジェクトの牽引
応募資格
必須
10年以上の物流センターでの運営管理経験、業務プロセス改善経験、工程改善経験
歓迎
・サプライチェーンに関する施設(物流/流通/製造/小売りセンター等)の立ち上げ・運営経験
・業務分析/数字分析の経験、または分析に基づく現場
構築/改善に対すると強み
・IT関連業務における、流通/小売りの要件定義・業務設計の経験
雇用形態
正社員
(試用期間3カ月)
勤務地
千葉県
勤務時間
09:00~17:30
年収・給与
800 万円~1000 万円
待遇・福利厚生
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、退職金制度
休日休暇
【年間休日数:120日】
完全週休2日制(担当業務・時期などによってシフト制による土・日・祝日の出勤あり※勤務シフトは前月に決定)、夏季冬季休暇、年次有給休暇(10日~20日)、特別休暇
選考プロセス
書類選考
 ↓  
面接2-3回予定、SPI:Webの適性検査
 ↓  
最終面接:シニアマネージャー
※上記プロセスの内容や順番は変更となる場合があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
CBREは1月23日、10年後の不動産マーケットを予測した特別レポート「人・テクノロジー・環境が変える不動産の未来」を発表した。それによると、物流施設市場ではECの拡大を受けて成長が続くとしている。
日本の個人向けEC市場規模は2018年に18兆円、EC化率は6.2%まで上昇している。
2008~2018年までの平均成長率は12%、2018年単年の成長率は9%であったことから、今後も2018年と同等の成長率で拡大が続いた場合、2030年には市場規模50兆円、EC化率17%(英国のEC化率は2018年時点で18%)に達する見通しだ。
このECの成長は物流施設の需要に直結する。EC向けの物流倉庫はピッキング作業が中心となることから、通常の倉庫よりも多くの通路や梱包スペースを要するため、専用のレイアウトが必要になる。そのため、従来の店舗・企業間物流のセンターでは対応が難しいことから、新規の施設需要が増え、物流施設市場を拡大する一因となるとしている。

同社ではEC出店店舗様への商品の保管から出荷までのサービスを提供。同社グループでは物流に対し2000億円の投資など、物流コストを最適化しショップ運営の効率化を全力でサポートしており、「ワンデリバリー」構想の実現に向けた取り組みを本格化しています。
設立
2014年2月
資本金
5,000,000円
従業員数
301~500名

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ヘイゼム キャリアラボ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310183紹介事業許可年:2018年
設立
2018年9月
資本金
500万円
代表者名
遠藤敏明
従業員数
法人全体:1名

人紹部門:1名
事業内容
ミドル層を支援するキャリアコンサルティングおよび職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310183
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京
登録場所
ヘイゼム キャリアラボ(東京)地図を見る
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-15-7 GRANDIR OTEMACHI 304
ホームページ
https://heizem.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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