募集要項
- 仕事内容
-
クライアントに対し、自社の特徴を明確に打ち出し、新規案件の獲得ならびに事業推進に携わっていただきます。■営業コンサルティング
新規営業の場面で顧客の本質的な課題を明確にし、
自社の特徴を打ち出し、Proposalしていただきます。
■BPRコンサルティング
顧客ニーズや課題を元に、顧客内の既存の業務内容や業務フロー、
組織の構造、ルールなどを根本的に見直し、提案、再設計していただきます。
■人事システム導入コンサルティング
BPOサービスを新規導入する顧客にシステムインフラである人事システムを導入し、
業務プロセスを意識したBPOサービスの導入をおこなっていただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■(領域問わず)法人顧客に向けたコンサルティング経験3年以上
■PCスキル/事務処理スキル(特にExcelで関数等を利用した業務経験)
■四年制大学卒業以上
- 歓迎
- ■人事労務の業務もしくはコンサルティング経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~36歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
-
9:30~18:30
※フレックスタイム制(コアタイムは、11:00~15:00)
- 年収・給与
-
500万円 ~ 600万円
※前職・能力を考慮し、会社規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備(厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険)、
交通費全額支給、研修制度、団体生命保険
- 休日休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、冬季休暇、
有給休暇制度(入社初年度10日、単年度最大20日)、育児休暇制度
特別休暇(慶弔休暇・産前休暇・育児休暇・公傷休暇 等)