募集要項
- 仕事内容
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弊社では、目指すべきビジョンを体現し、より事業を成長させるため、3つのバリュー「全員、事業家」「楽しんでいこう」「戦う友を助ける」を大切にしています。急速な事業成長、新規事業創出による多角化に伴い、組織が拡大し、バリュー浸透の強化が急務となっています。
そのため、バリューの浸透やカルチャー醸成をリードしていただける方を募集することとなりました。
■業務詳細
・カルチャー醸成のための課題抽出~実行
弊社が大切にしているバリューの浸透を主導していただきます。組織の状態や課題を把握し、効果的な施策を提案いただきます。施策運用についてはほかメンバーと役割分担し、適宜ブラッシュアップしていただく想定です。
・全社の相互理解や横断コミュニケーション活性施策の企画~実行
全社横断のランチ会の企画など、リモートワーク環境化の体制も考慮し、オフラインと変わらないクオリティのコミュニケーション機会実現を目指していただきます。
・社内イベントの企画運営
経営陣がメンバーに伝えたいメッセージをどう表現するか、他事業部の理解の促進など、組織の一体感を醸成する企画を練っていただきます。
・入社研修対応
メイン担当または運営補助として、毎月ご入社いただく新入社員に対し、バリューやカルチャーのインストールを実施いただきます。
■本ポジションで得られる経験
・複数のプロジェクトを自ら企画し実行する経験
・全社に関わる運営業務を主導する経験
- 応募資格
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- 必須
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◆IT系ベンチャー企業での勤務経験が1年以上
◆仕事に必要な知識を自ら学習する力
◆PCやビジネスチャットツール、Officeなどの基本的なITスキル
◆多くの人に正しく情報を伝えられる文章力
※全社員向けに案内や告知をしてもらう機会が多いため
- 歓迎
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・リーダー、マネージャー経験
・採用、組織開発、制度づくりなどの人事業務経験
・プレゼンテーション力
・社外向け発信力(SNS、イベントなど)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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◇組織風土やカルチャー醸成に興味関心が強い
◇課題に対して有効な打ち手のアイデアが出せる企画力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- (本社)東京都品川区東五反田 JR「五反田駅」より徒歩約4分
- 勤務時間
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フレックスタイム制
・所定労働時間 1⽇8時間(休憩60分)
・コアタイム 11:00-16:00
※別途部署ルールあり
- 年収・給与
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想定年収:400万円 ~ 600万円 経験・能力を考慮し決定いたします。
⽉給: 33万円 ~ 50万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備 交通費⽀給
〈その他福利厚⽣〉
■保険
・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加⼊)、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険
■⼿当
・在宅⼿当:⽉額1万円⽀給
・徒歩通勤⼿当
・資格⼿当(TOEIC900点以上…⽉額3万円⽀給、TOEIC800点以上…⽉額1万円⽀給 など)
■福利厚⽣・各種制度
・総合福祉団体定期保険加⼊(死亡、⼊院、障害など)
・社内制度「You Are The One!」
(ピアボーナス)
・スキルアップ応援制度(⽉1万円までの図書費、セミナー参加費を⽀援)
・チャレンジワーク制度(副業許可制度)
・プレミアムフレックスタイム制度
(半⽇勤務)
・介護⽀援制度
■社内コミュニケーション
・部活動⽀援制度
■その他
・⼊社前学習⽀援(必要に応じて)
・⼊社時に希望のノートPC貸与
・デュアル・ディスプレイ希望者貸与
- 休日休暇
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休⽇: ⼟⽇祝休み
年間休⽇: 120⽇
休暇制度: 年末年始休暇 ・夏季休暇 ・介護休暇
その他休暇制度:
■完全週休2⽇制(⼟⽇休み)
■国⺠の祝⽇
■年次有給休暇
■その他の休暇 ・慶弔、夏季、年末年始休暇 ・⼊社時特別休暇
・Luna(ルナ)休暇 ・産休・育休 ・⼦の看護休暇 ・介護休暇