募集要項
- 募集背景
- 会社の成長による社員と組織の拡大を受け、教育研修担当の人事を募集する運びとなりました。
- 仕事内容
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教育研修制度の企画・運営を全般的にお任せします。同社は全国約200医院、年間30万人が通う日本最大級の歯科医院グループをフランチャイズ展開。歯のホワイトニングやクリーニング、リップエステ等、口元をキレイにできるデンタルエステを提供しています。
オーラルケアの市場規模は毎年伸長しており、日本でも「口元は、キレイなほうが良い、歯は白いほうが良い」という価値観が大変広がっています。歯のホワイトニング・クリーニングの症例実績は症例実績1,374,000件※(ホワイトニング770,000件、クリーニング604,000件、※2005年4月1日~2019年3月31日)と国内トップシェアを誇ります。
今回、会社の成長による社員の増加、階層化を受けて教育研修担当の人事を募集する運びとなりました。
教育研修制度の企画・運営を全般的にお任せします。
【主な仕事内容】
社員のスキル向上、成長支援に関する各種施策の企画立案、運営を行っていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
・研修体系、年度教育計画の立案
・人材育成に関する諸制度企画・運用(キャリア支援、能力開発支援(OJTリーダーなど)等)
・個別研修の企画
-新人研修
-階層別研修
-テーマ別研修
-ビジネススキル研修
・研修後フォロー(アンケート、効果測定)
・研修資料(マニュアル・テキスト等)の作成
・教育研修体系の見直し
- 応募資格
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- 必須
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以下のいずれかに該当するご経験
・企業人事経験(5年以上)
・教育研修制度のコンサルティング経験(特に設計~運用段階での経験)
・社内教育研修の運営経験(講師経験のみならず、研修を作り運用したご経験)
- 歓迎
- ・人材開発領域の実務経験や専門性を持つ方(教育研修の専門的な企画・運営経験を持つ方)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25-35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
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正社員
試用期間3か月(期間中、職務手当の若干の調整有)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00-19:00(実働8時間、休憩1時間)残業:有(平均30時間程度/月)
- 年収・給与
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年収500万円 ~ 700万円
経験・能力考慮
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給(上限3万円まで) 住宅手当支給(近距離通勤者のみ) 研修制度(必要に応じて) 図書購入費月額一定まで会社負担 資格取得のための受験費会社 負担(TOEIC) TOEIC取得スコアに応じて、表彰金制度あり その他 ベネフィットステーション利用可 本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス利用 可
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇等、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇、特別休暇