募集要項
- 募集背景
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保育領域参入から5年近くが経過し、規模拡大で市場を開拓するフェーズから、市場で勝ち抜くフェーズに移行している状況です。
保育士紹介事業では業界トップクラスの規模になってきましたが、ここから更なる事業成長を実現したいと思っており、今回、事業企画部長のポジションを新規で募集したいと思います！
- 仕事内容
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組織をさらなるフェーズへと成長させていくために
・顧客への価値提供やそれに伴うKPIの再定義
・オペレーションの徹底のもう一段強化
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・営業プロセスの設計経験
・事業企画経験のある方（予算案作成・KPI設計・改善施策実施、等）
※保育関連事業の経験より、人材業界経験を優先します。
※検討～回収まで2,3ヶ月かかるような事業の予算組が理想的
（例えば求人媒体等は即日発注あるためプロセスが違いNG)
・生産性向上のためのシステム企画経験
※BI/BAツール等の管理ツールの知見や導入経験等
（何を使うか選定できるレベルが望ましい）
- 歓迎
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【歓迎条件】
・設計したプロセスを徹底させきることが出来る
・システム発注のため、開発ベンダーとコミュニケーションが取れる
・紹介業の業務プロセスに精通している
・保育園関連事業の経験あり
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 事業企画部長
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30～18:30
- 年収・給与
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600万円～1000万円（スキルや経験で考慮）
昇給・昇格：年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、持株会（持株会奨励金制度あり）、事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行 例：台湾など）、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会、各種スポーツサークル（フットサル、野球、ゴルフ、バスケットなど）慶弔見舞金、確定拠出年金、育児サポート手当（月上限5万円）
- 休日休暇
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【年間休日数：120日以上】
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇
