募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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法務職全般■契約書（和・英）の審査、作成、管理
■社用印章の管理
■株主総会の招集と運営
■登記申請
■株式（従業員持株会を含む）の管理
■社内（国内外グループ会社含む）からの各種法律相談と弁護士との折衝
■訴訟など法律事件に関する一連の対応
■内部通報制度の運用
■CSR、リスクマネジメント活動
■コンプライアンス活動（下請法、独禁法、景表法などの業務関連法の遵守体制の 構築、啓蒙など）
【組織】
法務部法務課 部長 60 代男性、課長 50 代女性、担当者 30 代女性
- 応募資格
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- 必須
- 法務職を希望しており何らかの勉強をされている方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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チームプレーができる方
ポジティブに仕事を楽しめる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間4カ月）
- 勤務地
- 大阪府（本町）
- 勤務時間
- ９：００～１７：４５（休憩1時間）
- 年収・給与
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400万円 ～ 480万円（経験考慮）
賞与：夏冬年2回支給、会社業績に応じて期末に賞与あり
- 待遇・福利厚生
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健康保険 ・ 厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険・退職金
通勤手当（ 全額 ） ・時間外手当（全額）・家族手当・住宅手当
- 休日休暇
- 年間休日 121日+有給休暇計画付与 5日 （フレックス休暇４日＋全社一斉付与 1日） 土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇あり、 入社半年後有給休暇の付与
- 選考プロセス
- 面接2回。
