募集要項
- 仕事内容
-
リーガルテックAI事業とAIソリューション事業の先駆者である同社で、「採用業務」を主担当として広く、人事業務全般に携わっていただけます。■具体的な業務内容
中途採用、新卒採用におけるプランニングおよび実行、派遣募集に関する業務の管理・サポートを担っていただきます。
■ポジションの魅力
１．会社の中心で採用活動ができます！
人材確保を経営課題としてとらえています。全社一丸となって採用活動をしていくという文化があり、経営陣から近い立ち位置にて採用活動に携われます。
２．裁量権が大きい！
同社は従来の手法に囚われない、ベンチャー精神溢れる企業です。優秀な人材の確保に向けて、自分自身のアイディアを重い存分活用することができます。
３．幅広いキャリアパス！
当面は採用担当者としてご活躍いただきますが、将来的には採用以外の分野にも携わっていただき、人事全般にわたる人事ゼネラリストとして成長していただきます。
■具体的な仕事内容
採用担当として
・採用部門の人材のニーズ把握、求人要件の選定、プロセス実行
・適切な採用手段の選定、プロセスの最適化
・採用計画および企画立案
・面談、面接対応
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須条件
・4大卒以上
・事業会社での中途採用関連業務経験3年以上
・エンジニア採用のご経験
■歓迎条件
・新卒採用の経験
・採用以外の人事業務経験
・海外との業務経験
■語学スキル
・日本語：ネイティブレベル（必須）
・英語：必須ではありませんが、メールでのやり取りができることが望ましい。
また、英語の能力があれば活躍の場が広がります。
- フィットする人物像
-
・理解力および表現力の高い方
・高い向上心、熱意、向学意欲を持ち、積極的に業務に取り組める方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・柔軟な発想、前向きな考え方をお持ちの方
・フットワークの軽い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- JR線・京浜急行線「品川駅」港南口より、徒歩12分
- 勤務時間
- 9:00-18:00
- 年収・給与
-
当社規定により決定致します。
・賞与 年2回（6月、12月）
・給与改定 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：50,000円/月まで支給
・社会保険完備
・退職金制度
・社員持株会制度
（管理職層以外には以下の手当てがつきます）
・時間外勤務手当
・住宅手当
・家族手当
- 休日休暇
-
・週休2日制（土日）及び祝日
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・有給休暇：入社時に10日付与（最高20日/年）
★年間休日127日★
