施工管理(設備)
【三重】電気施工管理職/コンプライアンス重視の労働環境・職場環境が強み/大手グループ・総合設備企業
施工管理(設備)

【三重】電気施工管理職/コンプライアンス重視の労働環境・職場環境が強み/大手グループ・総合設備企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月19日~7月2日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント3945が紹介する101760の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2020/06/19 ~ 2020/07/02)
施工管理(設備)

【三重】電気施工管理職/コンプライアンス重視の労働環境・職場環境が強み/大手グループ・総合設備企業

上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容

東証一部上場・大手電力グループの「総合設備企業」として、電気・情報通信・空調・電力供給設備の企画・設計・施工・メンテナンスからエネルギー有効利用提案まで手がけています。


■電気設備の新設・改修工事現場における施工管理業務をお願いします。

【業務詳細】
◎担当する工事全体の施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などの業務に携わります。
・主に電気設備の企画・設計を行い、設計図(施工図)を描き、工事業者を手配して現場での作業を指揮し、スケジュールやコストを管理して設備工事を完成させるところまでを担当します。
・担当するプロジェクトの規模によって上記業務のすべてを担当する場合や複数名で担当を割り振り、業務を進めるケースもあります。

【職場環境】
安心・安全な工事現場は、コンプライアンス重視の労働環境・職場環境があってこそ成立すると同社は考えています。
原則土日祝は休日ですが、施工管理職の場合は世間の休日に工事を行うことが多く、休日に出勤に場る場合も多いです。
その場合は平日に代休を取得することも可能です。
また、プロジェクトとプロジェクトの間にまとまった休みを取得することも可能。
長期休暇以外に海外旅行で心身ともにリフレッシュしている社員もいます。

【研修制度】
同社は、社会インフラを担う大手企業ならではの充実した研修制度があります。
中途採用者向けの研修や階層別研修が充実しており、入社後安心して仕事に取り組める体制を整備しています。

(1)自主参加研修
自ら進んで知識・能力の向上を目指す社員のために、20つのコースが設けられています。
その他にも、技術系自主参加研修を5コース程度開講しています。

(2)通信教育
通信教育講座の受講者には、受験料の一部を補助しています。

(3)公的資格支援講座を開講
資格を取得した社員には合格祝い金を支給しています。
 
応募資格
必須



【必須条件】
・高等学校卒以上
・電気設備の施工管理実務経験(業界不問)

【歓迎条件】
・1級または2級電気工事施工管理技士の資格
 
 

募集年齢(年齢制限理由)

【募集年齢】
30-50歳
 
(長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
契約社員
・中途入社は全員、初年度最長1年間は「特別社員」としての有期契約雇用、その後正社員となります。
勤務地

【勤務地】
■三重支店
三重県津市

勤務時間

【勤務時間】
8:30~17:15(所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
 
年収・給与

【年収】
400万円~1,100万円
【月給】
220,000円~

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

■2014年度新卒実績(参考):
・大卒/月給:200,000円
・院卒/月給:211,700円
   
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当
・家族手当
・住居手当、寮社宅
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・従業員共済会
・従業員持株会
・グループ生命保険制度
・育児休職制度、介護休職制度
・ボランティア休職制度
・社員寮…名古屋、東京、大阪、静岡、三重、岐阜、長野に計11ヶ所
※6畳程度の1ルームで寮費月額6,000円(電気、ガス、食費は個人負担)
 
休日休暇

【休日・休暇】
有給休暇10日~20日
休日日数122日

完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、創立記念日(10月1日)、労働祭(5月1日)
特別休暇(結婚、出産、慶弔、レインボー、リフレッシュ)など

※施工管理の場合は土日祝の出勤有、代休取得可
 

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
東証一部上場/創業70年以上/総合設備企業
資本金
0
売上高
0
従業員数
4886
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
【三重】電気施工管理職/コンプライアンス重視の労働環境・職場環境が強み/大手グループ・総合設備企業の転職・求人情報 10516829。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。