人事制度・企画
【管理職】店舗人事担当(東日本、中日本、西日本)
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【管理職】店舗人事担当(東日本、中日本、西日本)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月18日~7月1日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2020/06/18 ~ 2020/07/01)
人事制度・企画

【管理職】店舗人事担当(東日本、中日本、西日本)
スターバックスコーヒージャパン株式会社

大手企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
アメリカのシアトルで生まれた、スターバックス。国内1000店舗を超えた今でも、お客様のサードプレイスとして、街のカラーに合ったサービスをそれぞれが展開しています。世界中で愛される、ホスピタリティ溢れ…
【業務内容】
(1) 担当する各組織における制度運用、要員計画、労務管理、人材開発に関する業務全般
要員計画:人員計画作成、異動・配置・採用・育成・登用等に関する計画とフォロー
制度運用:評価・報酬・昇進昇格制度等の運用、成果管理
労務管理:労務問題全般への対応、担当組織への指導
人材開発:人材の育成に関する計画やサポート
(2) 各組織に対して、タレントマネジメントの手法を活用し、人事施策全般の運用と検証、課題抽出および問題提起とソリューションの提供
(3) 人事組織全体の成果達成に対する貢献・サポート
応募資格
必須
■部門人事としてHRBP経験をお持ちの方
■制度運用・労務管理の経験5年以上
(本社組織での労務管理実務経験があれば尚可)
■人事として、他部門との調整・協業を行った経験5年以上
■基本的なPCスキル(Word、特にExcelでの関数、PowerPoint)
■英語使用に抵抗のない方

【歓迎要件】
▼チームマネジメントの経験
▼採用、組織開発、コンペンセーション等などの専門領域をいくつか持っていることが望ましい
▼HRBP経験3年以上あれば尚可
▼英語によるコミュニケーションスキルがあると尚可
歓迎
応募資格をご覧下さい
フィットする人物像
応募資格をご覧下さい
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区上大崎2-25-2
勤務時間
11:30~15:00
年収・給与
600万円~850万円
休日休暇
週休二日 月間公休10日(各自が自由に取得)
※基本的に土日休みの方がほとんどです。

会社概要

社名
スターバックスコーヒージャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【弊社から複数入社実績あり】

■スターバックスコーヒーショップの経営1,497店舗 (うちライセンス店舗120店舗)
■コーヒー及び関連商品の販売(タンブラー、コーヒー器具、ギフト、など)
設立
1995年
資本金
25,461百万円
従業員数
4157名
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