募集要項
- 仕事内容
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オフィス情報機器、印刷、医療機器、産業用光学領域の次世代サービス事業の創出【職務内容】
全社グローバルICT戦略の推進と共通サービス基盤の開発
・自社製品とクラウドを連携させた新規ビジネスの事業化推進
・海外開発拠点、海外販社と連携し、次世代サービス事業の創出
・全社グローバルICT戦略に基づいたサービス基盤環境・社内業務基盤環境の開発
【職務詳細】
・各事業部門（オフィス情報機器／医療機器／産業用光学機器）のサービスとクラウドを連携させたサービス企画・構築・運用のプロジェクトチームの運営
・全社のビジネスの共通基盤（バックエンドサービス）の構築・運用・改善に関連する一切の業務
・10名ほどのメンバーマネジメント（人事考課、コーチング、育成計画立案及び実行を含む）
・上位方針に基づく、組織の戦略立案、方針策定及び実行
・プロジェクト管理及び外注管理
・予実管理及び部門間調整
【携わる製品】
・オフィス情報機器、印刷、医療、産業用光学領域の次世代サービス事業の創出
・全社のIoTサービスプラットフォーム
【キャリア入社者の担当業務／期待する役割】
IT企画部サービスインフラグループのリーダーとしてのマネジメント、並びにクラウドを始めとしたITシステムに関わるプロジェクトマネージャーとして、新規ビジネスの事業化に必要なプロセス（企画・構想・要求定義・事業計画・システム要件定義・開発・運用）を主体的に推進して頂くことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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下記全てを満たす方
・5名以上のマネジメント経験3年以上（人事評価、人材育成、採用活動を含むこと）
・社内外関係各所の調整業務、プロジェクト管理業務に携わった経験のある方
・全社システム基盤の企画・構築・運用経験のある方（事業会社、SI、コンサルティングなどの立場は問わない）
・サービスビジネスに事業企画、事業開発、システム企画などのいずれかの立場で関わった経験のある方
- 歓迎
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・10名以上のチームでの協業経験があり、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー或いはサブリーダーの経験（3年以上が望ましい）がある方
・TOEIC750以上 または、英語を使ったビジネスで3年以上の経験
・IT技術を活用した新規サービスの企画・立上げ、および実行をITの専門家としてリードした経験がある方
・ERPやSCMとのデータインテグレーションの経験があれば尚可
・グローバル商用サービス/システム開発において、アーキテクトと運用設計の経験がある方
・基幹システムとのシステムインテグレーション並びにマイグレーション業務に携わった経験のある方
・パブリック/ハイブリッドクラウド環境を活用して設計・開発・運用を行った経験
・コンピュータ工学に長けている方
- 雇用形態
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正社員
試用期間 (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:10
- 年収・給与
- 800 万円～1000 万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：※次世代育成手当として支給（支給条件あり）
住居手当：補足事項なし
寮社宅：条件該当者は借上げ寮・借上げ社宅制度あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払い制度あり（選択制）（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア研修
■専門別研修、e-learning
■コア人材育成システム等
＜その他補足＞
■制度：共済会制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、育児・介護休業制度 等
■施設：独身寮、保養所、健康保険プラザ（総合スポーツ施設）、体育館、グラウンド 等
■退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度
※以前勤務した会社
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇15日～20日
休日日数125日
年末年始休暇、夏期休暇、結婚休暇、忌引休暇、他
- 選考プロセス
- 【1次選考】書類審査、【2次選考】人事部面接、【最終選考】役員面接、※適性検査あり
- キャリアパス・評価制度
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・全体のサービス事業のためのシステム企画・開発・運用を担う部門です。各事業の将来のエンジンとなるシステムプラットフォーム開発を担い常に未来を見つめた仕事ができます。
・全事業部門及びコーポレート部門と連携した開発を行っているので、様々な製品開発の知識や技術スキルを身につけることができ、多岐にわたる分野の開発者と交流する機会に恵まれているため、広い視野を持って新しい発想を生み出せる環境で仕事ができます。
・自ら構想した提案は、部門トップへ直接提案して、認められれば自分のテーマとして主体的に進めることができるチャンスがあります。これまでもそのようなプロセスで、多くの新しい製品・サービスを生み出してきました。
・米国や欧州の開発拠点とも連携して研究や開発を行っており、海外へ長期滞在するメンバーがいます。挑戦意欲のある人を応援する風土と自己成長のチャンスが多くある会社・職場です。
