募集要項
- 仕事内容
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■概要
新規コンサルティングサービスとして、事業創出チームの立ち上げメンバーを募集しております。
事業戦略立案から、新規事業機会探索、新規事業・サービス開発、事業化推進（FS、PoC推進）まですべてのフェーズにおいて支援を行うのがミッションになります。
IT、メディア、製造、流通、金融など社会のインフラを担うクライアントが多く、社会的インパクトの大きい、ダイナミックな案件を担当できるのが特徴です。
また、顧客開拓やサービスメニューの拡充などを試行錯誤しながら0から確立していくプロセスもあり、裁量や担当範囲が多いため、チャレンジが好きな方に是非参画いただきたいと考えております。
■担当業務
事業戦略立案、新規事業機会探索、新規事業・サービス開発、事業化推進（FS、PoC推進）などのテーマについて、クライアントと共に事業創出の中心的な役割を担っていただきます。
【過去プロジェクト例】
・観光サービス(アプリ)の(BtoC/BtoB)ビジネスモデル構築・実証推進
・ヘルケア業界向け新規サービス機会探索・ビジネスモデル構築
・次世代データ連携プラットフォーム事業モデルの検討
・海外X-tech企業の日本市場進出にむけた可能性検証
テクノロジーを活用したビジネスモデルの検討が比較的多くなるため、ITを中心としたテクノロジーに対する理解や人を動かす推進力を重視しております。
- 応募資格
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- 必須
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下記、１．もしくは２．に該当する方
１．コンサルティングファームにおいて、上記コンサルティング分野のPM・PL経験のある方
２．下記2-1.～2-3.での経験（いずれも実務責任者としての経験を求める）において、
コンサルティングファームのメンバーと協働された実績のある方
2-1.Web、IT企業（楽天、YAHOO、ソフトバンク等）でのビジネス企画
2-2.スタートアップ企業での事業立ち上げ・グロースハック
2-3.総合商社での事業開発
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:15～17:15
- 年収・給与
- 650万円 ～ 1,200万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険（健康保険・厚生年金・企業年金基金）
退職金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、社員保養施設、グループレクリエーション
資格取得支援（研修費補助、お祝い金）、サークル援助制度、国内外留学休職制度
社内オープンカレッジ等
■各種トレーニング制度（集合研修に加え、強化したいスキルからプログラムを選び受講可能）
ロジカルシンキング＆ライティング／レポート作成／プレゼンテーション／
アンケート調査手法／インタビュー技術／リサーチ技法／コンプライアンス
- 休日休暇
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■完全週休2日（土・日）
■祝祭日
■年末年始
■慶弔
■有給休暇10日～20日
※年間休日日数 120日
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接（ディレクター）
↓
2次面接（パートナー）
↓
3次面接（人事） ※2次で同時に実施するケースあり
↓
内定
※選考期間は通常1～1.5ヵ月程度です。
