募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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事業計画や営業戦略の策定からメンバーマネジメントまで、より良いビジネスモデル作りとより良い組織作りを通して、グループの事業成長に貢献して頂くことがミッションです。新規事業責任者として、事業のアイディア出しから企画、リサーチ、立ち上げ実務まで、新規事業を生み出し育てる全ての業務をお任せします。また、戦略やマネジメントなど上流の仕事だけでなく、顧客もしくはパートナー企業との折衝や、イレギュラー対応など、実務面も幅広くお任せしたいと考えております。
・新規事業のプロジェクト立上げ
・新規事業の企画
・事業可能性を検証するためのマーケットリサーチ
・商材、サービス開発のための研究
・新規事業の立ち上げ実務（ビジネスモデル構築、営業活動、人材採用など）
大局観に基づいた中長期的な戦略を描き、多様な事業の責任を担いながら事業成長を実現させる、チャレンジングなポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・大卒以上
・経営理念への共感
・新規事業の立ち上げ経験及び、事業責任者として事業をグロースさせたご経験
・事業企画推進または戦略コンサルタントなど、「現場を理論で解釈し、理論を現場に活かす」ための基本的な経営リテラシーと顕著な実績や幅広い経験を持ち、熱い心と戦略思考で新規事業創出に情熱を持って取り組むことが出来る方
・5名以上のメンバーマネジメントのご経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
・ビジネススクール（MBAまたは同等の課程）卒業または認定を受けている方
・ビジネスレベルの英語力を持ち、外国籍の方と対面折衝をしたご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・高い当事者意識
・目標達成意欲とコミットの高さ
・仲間との信頼関係構築力
「すべての人が自分の人生に期待できる社会を創る」という当社のビジョンを、新規事業責任者として一緒に実現していける方を求めています。
事業責任者としての仕事となりますので、オーナーシップ、リーダーシップ、問題解決能力を高い水準でお持ちの方を期待しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 09:00 ～ 18:00
- 年収・給与
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800万円 ～ 1100万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給、無料保育支援(社員の子供はグループの保育施設にて無料で預かります)、確定拠出型年金制度、等
- 休日休暇
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年間休日 : 124 日
土日祝休み、年末年始休暇 夏季休暇 特別休暇 有給休暇、等
- 選考プロセス
- 面接２～３回
