募集要項
- 募集背景
- 部品流通事業の拡大・強化のため。
- 仕事内容
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弊社は自動車のアフターマーケットにおいて、
自動車部品等のデータベースを組み入れた業務アプリケーションや、ネットワークを
通じた様々なサービスを提供しております。
約3万社の顧客数を有し、業界内でのリーディングカンパニーと自負しています。
直販体制による顧客との信頼関係から、安定した収益基盤を有し、
今後は既存ビジネスでの優位性を活かしつつ、
新規事業や海外事業を続々と立ち上げていく予定です。
そのために、弊社の強みであるデータベースの強化とそれを活用したビジネス提案が重要と考えています。
【業務内容】
・自動車・自動車部品メーカーとのデータ取得交渉。
・自動車業界大手企業への企画提案。
・海外への自動車部品流通ビジネスの企画・実行。
- 応募資格
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- 必須
- ・法人向けソリューション営業経験者
- 歓迎
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・新規事業開発経験、事業企画経験あれば歓迎。
・自動車アフターマーケットに知見あれば尚可。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30才～39才 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間 3ヶ月
- 勤務地
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東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
本社 最寄り駅 品川シーサイド駅
京浜急行青物横丁駅からも徒歩圏内。
- 勤務時間
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就業時間 9:00 ~ 17:30 所定労働時間 7.5 h
みなし労働制、または管理監督者としての採用となります。
- 年収・給与
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500万円 ～ 700万円
経験、スキル等によって決定
- 待遇・福利厚生
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＜手当て＞
通勤手当(全額支給)、家族手当(【扶養手当】
税法上の扶養家族：１人目／20,000円、以降１人増えるごとに10,000円、最大５人まで。 )
各種保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
その他 退職金制度、定年制度(60歳)
福利厚生
■社員持ち株会
■長期傷害所得補償制度
■リロ倶楽部
■保養所・スポーツ施設
■フラワーメッセージ制度
教育制度
■新入社員研修
■中途社員研修
■役職者研修
■社内e-ラーニング（コンプライアンス・個人情報保護・インサイダー取引規制等）
■事業構想大学院大学への社員派遣
■チェンジリーダー制度
- 休日休暇
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土曜日・日曜日・祝日・年末年始（12月30日～1月3日）
・他に会社が指定する休日
年間休日日数 121 日
- 選考プロセス
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筆記試験 無し 面接回数 3 回
選考フロー 1次面接（人事）⇒2次面接（担当役員）⇒最終面接（副社長）
上記フローは状況により変動します。
