募集要項
- 仕事内容
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IT/ネットワーク分野における新規事業の企画・開発、社内外関係者との交渉・調整をご担当いただきます。【具体的なプロジェクト想定】
市場の状況、今後の市場機会、弊社の強みなどを考慮したうえで、IT／ネットワーク分野における新規事業の企画・開発を担当していただきます。
【入社後のキャリアパス想定】
チームリーダ該当職の方は、新規事業企画・開発分野においてチームリーダ的な役割としての経験を数年積んでいただき、管理職として新規事業推進、部下のマネジメントなどを行う立場へキャリアアップしていくことを期待しています。
管理職の方は、新規事業企画・開発推進のプロジェクトマネージャー的な役割とともに、部下や関連部門のマネジメントを行い、さらに部長・本部長といった上級管理職を目指していただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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想定される出身母体
・IT・通信業界（事業会社）：戦略・提案型営業、企画、技術、マーケティング
・戦略・ビジネス系コンサルティング
・調査・分析会社
・ベンチャー企業
・ベンチャーキャピタルなど
【英語レベル】
・Businessレベル
・TOEICスコア目安 800点
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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08:30～17:15
※勤務地により若干異なる ※主任層に裁量労働制導入
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■住宅施設：独身寮、家族アパートなど
■運動施設：グランド、テニスコート、体育館、フィットネスセンターなど
■厚生施設：従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
■保養施設：那須、熱海、軽井沢に直営保養所、その他全国に契約保養所多数
■財産形成：財形貯蓄制度、従業員持株会
■階層別研修
■職種別研修
■NECプロフェッショナル認定制度
■グローバル研修
■キャリア開発研修
■自主研修
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇、特別休日
■年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり）
■結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇慶弔休暇等
※年間休日125日（2014年度実績）
