募集要項
- 仕事内容
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情報システム部のプレイングマネージャー（部長職）としてメンバーマネジメントをお願いします。またプレーヤーとしてはシステム開発の上流工程から本番稼働、運用保守に至るまで、様々な全工程に携わることが可能。■業務の内容：
社内情報システム部門の部長職として、グループ全体のシステム統計、開発、運用保守を行うリーダーの募集です。
自社販売管理システムの開発、運用保守、プロジェクト管理、ユーザーサポート等、幅広い業務をお任せ致します。
■具体的には：
◎社内基幹システムの新規導入、開発、運用保守、通常業務におけるテクニカルサポートなど
・新システムの企画、設計、開発
・既存システムの機能追加、改善
・移行や運用に伴うオペレーション、マスタ更新
・パッケージソフトの選定と導入
・外部ベンダーとの調整
・各種プロジェクトの進捗管理
※メインの販売管理システム以外にも、営業支援システムなどの開発も行っていただきます。
■業務の特徴：
当社の販売管理システムは、商品の受注から発注、請求・支払いと、一連の業務の管理ができます。受発注だけでなく、商品の動向も分析ができ、商品開発や営業活動にも役立てることができます。会社の中核を担う重要なシステムに携わっていただきますので、やりがいも大きいです。
- 応募資格
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- 必須
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＜必要業務経験＞
■必須条件：
・5名以上のメンバーマネジメント経験
※以下のいずれかの環境において、開発・運用経験を3年以上有する方
・使用言語…PHP、Java、VB.NET、C＃
・データベース…ORACLE、SQLSever、MySQL
- 歓迎
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・新しい技術を率先して取り入れていける方
・意欲的にユーザーに適切な仕組みを提案していける方
・コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大東市新田旭町4-10
【交通手段】
「鴻池新田」駅徒歩20分「住道」駅徒歩22分
※朝は「住道駅」より送迎バス有
夜は「鴻池新田駅」へ送迎バス有
- 勤務時間
- 9：00～17：30※残業はほぼございません。
- 年収・給与
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想定年収800～950万円
※経験・能力などを充分に考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月／同条件
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回／5月
賞与年3回／夏季・冬季・特別 ※年平均4ヶ月
2017年度決算賞与0.5ヵ月分支給
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
交通費 ※月2万7000円迄
手当／残業・役職・住宅・家族
退職金制度／ＤＢ、ＤＣ制度
- 休日休暇
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週休2日（土日/年6回土曜出勤有）
祝祭日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
※年間休日120日前後
- 選考プロセス
- 選考は2～3回を予定しております。
