募集要項
- 募集背景
- 売上1,000億円の大台にのり、3,000億円企業に向けM&Aを活発に行っております。ファブレスメーカーとして開発販売に集中し、女性を中心とした多くのユーザーに支持されております。多種多様にわたる法務案件が増加しており、組織強化に向けた増員になります。
- 仕事内容
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法務全般と一部株主総会業務●契約書作成・チェック
●事業部門からの相談対応
●法的トラブル対応
●弁護士の選定、対応
●法務見地から新規事業やM&A業務サポート
●株主総会等の総務関連業務
- 応募資格
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- 必須
- 一般企業での法務職経験
- 歓迎
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●法学大学院卒
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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●セルフスターターで自ら課題を解決していく姿勢のある方
●チームで協力してゴールを目指せる方
●ポジティブシンキングな方
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)。試用期間6ヶ月。
- ポジション・役割
- 前職の経験を考慮し、課長・リーダー・候補職となります。
- 勤務地
- 大阪府(淀屋橋駅とほ1分)
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
- 500万円 ~ 650万円(経験考慮)
- 待遇・福利厚生
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健康保険 ・ 厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
通勤手当(上限5万円/月)・退職金・地域調整手当・住居手当
介護休暇保険健康保険、完備福利厚生財形貯蓄制度、社員持株会制度、ストックオプション、産休制度、育児休暇制度、営業報奨金制度等
- 休日休暇
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週休2日(土日祝)。年間休日124日。
各種長期休暇制度(年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、赴任休暇、育児休暇等)
- 選考プロセス
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《WEB面接》
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*WEB適性検査
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《役員面接》
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《社長面接》
- キャリアパス・評価制度
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定期的な上司とのONE to ONE ミーティング、人事部とのキャリア面談が実施されます。