募集要項
- 募集背景
- 組織態勢強化のための増員
- 仕事内容
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当社グループの経営戦略の企画や事業部・グループ会社の予実管理に携わってただきます。■具体的な仕事内容
・グループ経営戦略及びグループコーポレートガバナンス方針の企画・立案
・取締役会及び経営会議等の運営
・各事業部及びグループ子会社の予実管理
・新規事業の企画
※入社当初は、これまでの経験・スキルが活かせる業務からスタートして頂きますので、入社時に全ての業務に精通している必要はありません。
- 応募資格
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- 必須
- 予算管理実務やガバナンス関連業務の経験がある方
- 歓迎
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・金融機関での業務経験者
・上場企業での財務・経理経験者、経営企画部経験者
・監査法人、監査法人グループ又は事業会社において、財務・経理経験（アドバイザリーも含む）のある方
・公認会計士資格保有者（特に金融機関の監査経験者）
- 雇用形態
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正社員
試用期間 (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600 万円～800 万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
残業手当 ※年俸制の場合はございません
住宅手当（月2万円※別途規程有）
育児手当（月2万円※別途規程有）
従業員持株会
確定拠出年金制度
産前産後休業制度
育児休業制度
介護休業制度
資格手当（獣医師国家資格）
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休2日制 （土日、月8日以上）
祝日 ※土日祝日に出勤した際は、振替休日を取得していただきます。
年末年始
有給休暇（初年度10日）
特別年次有給休暇（初年度3日連続、次年度以降5日連続取得）
特別休暇（慶弔等/どうぶつを家族に迎えた時または死亡時の休暇を含む）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
一次面接（人事）
↓
二次面接（部長または執行役員）
↓
最終面接（人事部長）
↓
内定
