募集要項
- 募集背景
- 業績良好のための増員
- 仕事内容
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特許・意匠・商標の権利化及び関連契約締結の業務を担当していただきます(1)自社の発明等の発掘・促進・権利化・権利維持(国内/外国、特許/意匠/商標)
(2)他社の知的財産の調査・権利化阻止
(3)知的財産関連の係争・契約等への対応
(4)その他知的財産業務全般
- 応募資格
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- 必須
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四年制大学卒以上
・特許事務所又は事業会社での権利化業務経験3年以上
・特許等の英文明細書の読解ができること
・特許情報等の収集・分析及び開発部門及び関連部署への提言ができること
・開発や関連部署とコミュニケーションを積極的に取れる方。
- 歓迎
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【求められる免許・資格】
●弁理士資格必須
・英語でコミュニケーションがとれ、英文明細書の作成ができること(TOEIC 600点以上)
・事業会社での商品開発に関する経験があること
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35~39歳くらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーション力があり、主体的に業務に取り組む人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 8:45~17:30(ほとんど残業はありません)
- 年収・給与
- 経験能力により応相談
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■年次有給休暇
■退職金制度(正社員登用後)
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種
- 休日休暇
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■完全週休2日制 、祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇(有給休暇一斉取得による。)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇、育児介護休業
■育児時短勤務制度
■育児フレックス制度
- 選考プロセス
- 書類選考通過⇒面接2回⇒最終面接