募集要項
- 募集背景
- コンサルティングファームにおいて、労務対応スタッフの求人がございます。労働法の知識を活かした人事施策を策定していただく役職となっております。広い視野を持ち、相手の立場になって物事を考えることができる方をお待ちしております。
- 仕事内容
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コンサルティングファームにおいて、労務対応スタッフの求人がございます。職務内容:
* 規定制定・改定
* 労使協定締結
* 働き方改革関連法に伴う人事制度改定
* 行政機関対応
* 個別労務対応
応募要件:
* 企業人事・社労士事務所経験5年以上
* 労働法全体に関する知識
* 社会保険労務士資格者歓迎
- 応募資格
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- 必須
- 企業人事・社労士事務所経験5年以上
- 歓迎
- 英語力必要。その他は詳細からご確認ください。
- 雇用形態
- Permanent
- 勤務地
- Tokyo
- 年収・給与
- ご経験により相談可能
- 休日休暇
- 完全週休2日制, 土日祝日休み, 有給休暇