募集要項
- 募集背景
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組織拡大による増員募集です。
このポジションはユーザーに一番近く、toBとtoCの両方を考えながら、サービスの構築に関わります。
また、事業のなかでも最重要とされる業務領域で、自身がハブとなり、事業の改善と新サービスの提案が可能です。
単純なセールスではなく、対組織でのコンサルティング的な動きが要求され、より高いレベルでの経験を積むことができます。
- 仕事内容
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エンタープライズセールスのミッションは、当社サービスの導入検討および、導入済みの大手企業に対し、サービスを活用した企業の課題解決のコンサルティング提案を行い、ソリューションを提供することです。コンサルティング提案をする為に、導入企業のサービス利用サポートを積極的に行い、成功事例を再現できるように昇華し、新規の企業へも提案できる必要があります。この領域へのセールス活動は時には新たな事業として、既存のプランや提案に縛られず、各企業にあった新たな事業として提案していく必要があります。
もちろん、サービスを導入して終わりではなく、各企業の導入目的の本質にグッと近づき、各企業の課題解決の為にサービスをどのように活用するのか、他の導入企業の事例を参考にしながら、新たな成功事例やお客様の満足につなげる、企業の伴走者として活動していただきます。答えが無く、相手は組織となりますので、高いバイタリティとコミュニケーション能力を発揮していただける方を募集しています。
- 応募資格
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- 必須
- ・新規事業企画・ビジネスモデル策定のご経験
- 歓迎
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◆こんな方、歓迎です！
・強い当事者意識を持ち、自らの責任感と主体性でプロジェクトを完遂できる方。
・自らのメイン領域だけではなく、事業推進の為に色々な領域に首を突っ込む意欲のある方。
・セールス・PMなど、社外の人とプロジェクトや案件を進めたご経験をお持ちの方。
・人とコミュニケーションをとることを最大限楽しむことができ、相手視点で物事を考えられる方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 22歳 ～ 42歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◆こんな方にはベストな環境です！
・スタートアップのコアメンバーとして事業/会社を創りたい
・新しい仕組みを自分の手で創りたい
・生活に絶対必要な領域を仕事にしたい
・もっと働きやすい環境は創れる！と思っている
・食生活を良くしたい
・仮説を立て検証するくせがある
・将来やりたいことがある
・地域活性に貢献したい
・製造者・生産者と仕事がしたい
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経営企画職
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 勤務時間
- 9:30～18:30(休憩1時間含む)
- 年収・給与
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年俸制：500万～600万
※ご経験を考慮し決定いたします
- 待遇・福利厚生
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■各種保険完備
■交通費支給（月額30,000円まで）
■社内勉強会
■誕生日会や懇親会などのイベントが盛んです！
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■夏季休暇（今年は8～9月の間で5日間でした）
■年末年始休暇
■年次有給休暇（初年度10日間）
- 選考プロセス
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1:書類選考
2:一次面接
3:二次面接
4:最終面接
