新規事業
新規事業企画/「はたらく」の生産性を上げる・東証一部・業界最大手HRサービス企業
掲載期間:20/05/25~20/06/07求人No:EDOA-edoa30-1-12
再掲載新規事業

新規事業企画/「はたらく」の生産性を上げる・東証一部・業界最大手HRサービス企業

上場企業 大手企業 ベンチャー企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 新規事業 海外出張 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
同社の既存事業に代わる新たな柱となるAI・RPA新サービス立ち上げにおいて事業企画を募集されます。
半年で数十名規模の組織構築を計画しており、責任者クラスの採用を積極的に行っております。
仕事内容
AI・RPA事業部において、人手不足、生産向上に悩む法人顧客の課題を解決するようなサービス開発において、下記の業務をはじめ、幅広く業務をお任せいたします。
【具体的には】
◆事業戦略、営業戦略の立案
◆KPI、マイルストーンなどの指標策定
◆販売促進用の営業ツール作成
など
応募資格
必須
【下記のいずれかのご経験をお持ちの方】
◆経営企画、事業企画、営業企画いずれかのご経験
◆新規事業立ち上げの経験
歓迎
AI・RPA領域での事業企画、新規事業立ち上げ経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
◆責任感を持って主体的に業務を推進できる方
◆周囲と円滑にコミュニケーションをとれる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
フレックス制(コアタイム11:00~17:00)
年収・給与
550万円 ~ 999万円
待遇・福利厚生
◆通勤交通費全額支給
◆社会保険完備
◆マッサージルーム有
◆出産・育児支援制度
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会
◆福利厚生総合サービス「ベネフィットステーション」(旅行、託児所、スキルアップなど、さまざまなサービスが利用できます)
◆各種福利厚生施設の利用
◆各種健保組合施設の利用
など
休日休暇
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季・年末年始
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業
◆介護休業
選考プロセス
書類選考⇒1次選考⇒2次選考⇒内定
※状況により選考状況は変化します。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◆HR関連サービス
◆IT関連サービス
など
設立
1997年
資本金
約10億円
売上高
約420億円
従業員数
約2000名
入社実績
Tさん(41歳 / 男性)
事業開発
Uさん(29歳 / 男性)
事業開発

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株式会社イードア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305585紹介事業許可年:2012年9月
設立
2010年3月25日
資本金
10,000,000円
代表者名
代表取締役社長  中村 裕
従業員数
法人全体:16名

人紹部門:12名
事業内容
◆組織・人事コンサルティング事業
◆営業支援事業
◆M&A支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305585
紹介事業許可年
2012年9月
紹介事業事業所
東京都
登録場所
本社地図を見る
〒107-0052 東京都港区赤坂4-8-20 ASOビルディング6F
ホームページ
http://www.edoa.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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