募集要項
- 募集背景
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事業部強化
増員募集
- 仕事内容
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開発・生産課・生産管理・品質管理の各課計30名の社員を部下として、開発・生産課・生産管理・品質管理の各課計30名の社員を部下として、
工場全体を統括する製造部長職を担当いただきます。
工場全体を統括する製造部長職を担当いただきます。
■立ち位置／ミッション
社長、経営層と各部門との間にたち、製造現場全体を俯瞰いただくポジションです。
今後、ますます会社規模が大きくなっていく中、筋肉質な組織作りを社長以下、経営層と一緒になって作っていきます。
将来的に海外生産拠点の立ち上げ（法人化）等も予定しており、
経営トップからの特命事項等にも、経営の中枢で腕を振るって頂ける方を求めています。
【将来的にお任せしたい事】
1.海外拠点の経営管理
2.収益基盤の構築を目的とした新規事業計画の立案・実践（主に中国・東南アジア）
3.営業推進
4.組織マネジメント
- 応募資格
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- 必須
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・理工系出身
・機械系製造現場でのマネジメント経験
（30代であれば係長クラス、40代であれば課長クラス）
応募可能な最終学歴必須要件
大学卒業
大学院修了
出身大学必須要件
上位校A（旧帝大、早稲田、慶應、ICU、上智）
上位校B（MARCH、関関同立、国立上位校）
中位校（日東駒専、産近甲龍、国公立中位校）
理系上位（東京理科大、東工大、電通大、東京農工大、他）
- 歓迎
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・ポンプ業界出身の方
・海外拠点の立ち上げ経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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企業経験
・機械系製造業の現場経験がある
・社員数が100名程度規模のメーカー出身
スキル・資格
・製造現場ではプレーイングマネージャー的な幅広い動きが可能な方
・同社と当社と同規模の製造業での製造現場（技術含む）の出身でマネジメント経験がある方
・上手く他部署と連携し、円滑に業務を進めるスキル
志向性
・同社の保守的な社風になじみ過ぎなく、問題意識を持ち、改善意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【奈良】製造部長職／将来の役員候補/理工系出身/海外拠点の立ち上げ経験のある方
- 勤務地
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勤務地
奈良県
勤務地住所
〒635-8535
奈良県大和高田市東雲町3番17号
車通勤可（無料駐車場がございます）
転勤の有無
無し
原則転勤なし（本社工場勤務）
- 勤務時間
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就業時間 08:30～17:20
休憩時間 60分
時間外労働 有り
月平均20時間程度
残業の有無に関する補足事項
休憩3回／合計60分
残業時間：月平均20時間程度（繁忙期の4~7月は30時間程度、閑散期11～1月はほぼなし）
※繁忙期などにより多少異なる場合があります。
- 年収・給与
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入社時想定年収 450 万円～600 万円
賃金制度
完全月給制
月給 380,000円～500,000円
裁量労働制 固定残業代制
どちらでもない
待遇条件・昇給賞与
基本給+職能資格手当
・想定年収：450万～600万円（年俸制）
・想定月給：38万～50万円
昇給年1回、決算賞与（業績連動）、通勤手当支給
- 待遇・福利厚生
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・昇給有
・決算賞与（業績連動）
・交通費規定支給
・職能資格給
・社会保険完備
・確定給付企業年金（勤続2年以上）
・育休産休取得実績
・介護休暇
- 休日休暇
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・年間休日113日
・土日祝（※第3土曜日のみ出勤／社内カレンダーに従う）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考
↓
1次面接（人事、専務）
↓
最終面接（社長、専務）
- キャリアパス・評価制度
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企業のアピールポイント
本邦にポンプ製造社は800社程度ありますが、
大半が従業員10人以下の零細企業で、大手は同社を含め10社程度
入社後のキャリアプラン
製造部30名を取りまとめて将来的には社長の片腕として経営を担って頂きたいと考えています。
