人事担当　大阪　年収350万円～600万円　土地活用・賃貸マンション事業のコンサルティング企業

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募集要項

募集背景: 現在年商1000億円を目指して事業を拡大中。特に生和アメニティは毎年増え続ける管理物件に比例して、
売上も社員数も増大しており、管理する人事部の戦力強化が必須となっています。
また、成長し続ける企業の中で、強固な経営を支える管理部門の強化は必須事項であり、
特に10年後の会社を引っ張っていける将来の幹部候補の育成を積極的に取り組んでおります。
今までの実績だけでなく、今後の目標をしっかりと持っている方や、ポテンシャルの高い方を採用したいと考えております。

仕事内容: ◆仕事内容は人事部における採用業務が中心となります。
◆仕事内容は人事部における採用業務が中心となります。
中途採用を中心に、採用企画、媒体選定、面接調整、入社調整、社員教育まで幅広く経験していただきます。
将来的には、新卒採用、労務管理、給与計算、制度設計など幅広く活躍していただきます。

＜配属先情報＞
グループ会社及び西日本を9名で担当しています。東日本６名のスタッフがおります。

応募資格

必須: 【求める人物・経験：下記の経験をお持ちの方】　
・人事、総務部の担当者として実務を経験されている方
・外部機関との対応（社労士事務所や監督署など）
・採用にかかる調整業務（応募者、社内、紹介会社など）
・掲載媒体の選定や人材紹介会社交渉など

歓迎: 【歓迎資格】
社労士、衛生管理者など

募集年齢(年齢制限理由): ◎特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: 一般職

勤務地: 勤務地：(1)大阪府大阪市北区福島
最寄駅：(1)阪神/JR新福島駅から徒歩3分

勤務時間: 【就業時間】9:00～18:00　（所定労働時間：8時間休憩60分）

年収・給与: 想定年収： 350万円～600万円
想定月収： 25万円～45万円
基本給： 19.3万円～34.8万円
時間外手当：5.7万円～10.2万円
時間外対象：40時間（40時間超過分については別途支給）
備考／年収は経験・実績等を考慮し決定します。上記に役職手当を含む。
賃金形態：月給制
昇給・賞与：昇給年1回賞与：年2回

待遇・福利厚生: 退職金：有
社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災
寮・社宅：有

休日休暇: 【休日】年間：112日（内訳／土曜・日曜・祝日　夏季、年末年始、有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日）
休日備考／ ※土曜日は月に1～2回出勤有り

選考プロセス: ■選考フロー面接２～3回
遠方からの交通費支給：無※各拠点で行います
備考／役職採用の場合、最終面接は社長面接となります。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。
（1）土地活用における物件（賃貸マンション・オフィスビル・高齢者住宅・店舗開発）の企画・設計・施工・管理
（2）入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど
（3）賃貸マンション、オフィスビル・シェアハウス・高齢者住宅・店舗開発などの企画・設計からリフォームなどのご相談、コンサルティング業務
■沿革：
設立以来48年、土地資産活用のエキスパートとして、無借金経営を続け、圧倒的な実績を築きあげてきました。「企画から管理までの豊富な商品力」「抜群の技術力」「高い入居率」を誇る総合力で、常に前進を続けています。鉄筋コンクリート造・重量鉄骨・軽量鉄骨・木造2×4等、多彩な商品構成であらゆるオーナーのニーズに応えます。
■事業所数：
主要都市を中心に23支店（東京・中野坂上・調布・横浜・川崎・藤沢・埼玉・千葉・柏・大阪・大阪東・北大阪・堺・京都・滋賀・西宮・兵庫・姫路・福岡・名古屋）
■同社の強み：
（1）業界No.1の実績
中心都市に特化したオーダーメイドかつハイグレードなマンションを強みとしており、「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」12年連続全国No.1
（2）実績が裏付ける商品力
ものづくりの会社として創業しており、技術力があります。著名建築家、著名デザイナーとコラボしており、最先端のデザインマンション建築を目指しています。
（3）成長会社・無借金経営・優れた財務体質