登録日160920
コンサルタント
サトウ テルヤ

佐藤 輝弥

株式会社EDUCE部署・役職:人材紹介事業部 マネジャー
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴非公開
  • 担当エリア近畿
金融(保険)に強い金融系に強いその他に強い上場企業に強い
土日でも面談可能出張面談あり面接同行あり企業とのパイプに自信あり

得意分野

前職の経験から、金融関係(とくに保険業)および営業職に強みを持っております。また大手企業と小規模企業両方の勤務経験がありますので、この点でもお役に立てるかと存じます。
業種 金融(保険)IT・Web流通・小売(食品)フード・レストラン金融(銀行)
職種 金融系営業・マーケティング系サービス・流通系
ポジション その他
企業タイプ 上場企業大手企業ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

【求人票に掲載されていない情報提供を心掛けています】

私自身が求人企業を訪問し、そこで得たリアルな情報を一気通貫でお伝えいたします。
募集要項の詳細はもちろん、書類やWebサイトではわからない情報の収集に努めています。

<例えば…>
 ・求人部署・組織の人員構成、雰囲気
 ・人事担当者や現場統括者・担当者の想い、入社経緯
 ・配属部署や会社全体の今後のビジョン     など


【あなたの転職活動を「我が事」としてサポートします】

「あなたに寄り添うこと」を私のポリシーとしています。
あなたの話にしっかりと耳を傾け、立場や状況をイメージし、共感し、自分のこととして捉えます。
対等の関係に立つのではなく、ともに前を向く「伴走者」となって考えます。

経歴・実績

職務経歴
【経歴】
三重県鈴鹿市出身、大阪市立大学文学部英米言語文化コース卒業。在籍中に(株)EDUCEインターンシップ事業にて就職活動の支援プロジェクトを企画・推進。新卒採用における就職活動・採用活動を研究し、自己理解から面接まで幅広く就活生をサポート。
新卒で大手損害保険会社に入社し、公務マーケット(官公庁や自治体など)における営業職を経験。その後2016年4月(株)EDUCEに転職し、コンサルタントとして求人企業訪問から求職者さまとの面談、入社後のフォローまでを一気通貫して担当。

【趣味】
母校(大学)の男子バレーボール部のコーチとして運営に参画、選手への技術指導はもちろん、部活動を個人の成長・活躍の場と位置付け、「人」としての育成に努めています。(とはいえ、未熟ゆえに選手たちと正面衝突することもしばしば。しかしそのまっすぐな姿勢が、信頼関係を構築する鍵になっていると信じています。)

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
27-ユ-301845
紹介事業許可年:
2015年8月
設立 2000年7月7日 資本金 2,525万円
代表者名 代表取締役  勝亦 敏 従業員数 法人全体:6名/人材紹介部門:6名
事業内容 人的資源サポート事業
教育サポート事業
大学サポート事業
ホームページ http://e-plus.gr.jp/
登録場所
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満6-7-2 新日本梅新ビル4F
JR「大阪駅」・各線「梅田駅」より徒歩15分、JR「北新地駅」より徒歩10分、地下鉄「南森町駅」より徒歩10分
TEL 06-6940-4425 / FAX 06-6940-4365
人的資源サポート事業部/佐藤 輝弥
sato@e-plus.gr.jp

取扱い求人情報

うちシークレット求人件数0
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    歴史ある企業ならではの安定感や福利厚生、頑張りを評価する仕組み、電車通勤可能な勤務時間、
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  • この会社の印象は、「誠実」です。

    関西及び首都圏を中心に250以上の教室を展開。 
    グループ塾生数は業界最大規模の2万5000人以上。 
    2008年には教育業界で8年ぶりとなる上場。 
    売上は創業以来34年間右肩上がりを続けています。
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  • この会社の印象は、「堅実」「人を大切にしている」です。

    従業員の労働環境をより良くしていこうと常に考えている会社です。
    設立40年超の安定企業に所属し、クライアント先での開発になります。
    今回のクライアントは「大阪本社1部上場企業」!
    やりがいを感じながらご自身の経験を存分に発揮いただく、絶好の機会です!
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  • この会社の印象は、「堅実」「人を大切にしている」です。

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    設立40年超の安定会社で、「いざという時に人の役に立つ仕事」に取組んでみませんか?
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39件の求人情報を掲載中
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
佐藤 輝弥の特長・プロフィールを掲載。人材紹介における得意分野、コンサルティングポリシー、経歴・実績をご紹介。佐藤 輝弥以外にも転職のプロ、コンサルタントが多数所属する日本最大級のキャリア転職情報サイト。