トオヤマ　ユウコ 遠山　有子 株式会社パソナ　人材紹介事業本部／全国営業本部（旧：株式会社パソナ　パソナキャリアカンパニー）

パソナ人材紹介事業部の立ち上げ期から、上場企業・中小企業幅広く中途採用のサポートを行ってまいりました。領域も、IT、EMC、CSM、外資系クライアントと横断で見てまいりましたので、転職市場の動向や経営者が求める人材像など数多く見てまいりました。
社内最年少Mgrから10年以上経ちましたが、チーム戦略・育成を始め、新規チームの立ち上げ、自社の新卒採用などにも携わり、「ヒトを採用し、育て、定着させながら新たなミッションを考えていく」ことの大切さを個人的には学んでまいりました。ビジネスが、人の人生が、大きく変わる局面に、相互に成長し続ける為のキャリアを考えられることに感謝し、多くの皆さまとの「一期一会」を大切にしています。
転職された方や担当していただいた人事の方々がさらに活躍され、昇格されたり新たな環境で活躍されるタイミングでお声かけ頂くこともあり、つながりを感じる毎日です。

■　日系情報通信メーカー開発部長→ベンチャー企業　開発責任者（50代）
■　プリセールス→ERPコンサルタント（40代）
■　戦略コンサルタント、事業会社のデジタルマーケティング責任者→データサイエンティスト（30代）
■　コンサルティングファーム→事業会社の事業開発Mgr（30代）
■　営業、ECコンサルタント→新規事業立ち上げ　マーケティングMgr（30代　80万円Up）
■　日系ハードベンダー→外資系ハードベンダーテクニカルサポート（30代　50万円Up）
■　外資系コンサルティングファーム→　日系損害保険会社の社内SE　Mgr（30代）
■　SE→未経験会計コンサルタント（20代　80万円Up）
■　PM→システムコンサルタント（20代　100万円Up）　　　など